Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Может ли методист клубного учреждения выполнять функции дворника без дополнительной оплаты?

19.04.2022, 10:37
• г. Пенза

Методист клубного учреждения, она же дворник, она же уборщица, она же должна чистить снег у памятника почти 5 соток. При оплате труда совмещение должностей не предусмотрено! Законно ли это.

Читать ответы (1)
Совмещение должностей
Оплата совмещения
Не предусмотрено
Ответы на вопрос (1):

Уважаемая Светлана!

По Вашему вопросу могу сообщить следующее, для возложения на работника выполнять дополнительную работу, не оговоренную трудовым договором, необходимо:

• получить письменное согласие работника;

• заключить с работником письменное соглашение о выполнении дополнительной работы, обязательно указав в нем ее содержание, объем, срок выполнения работы и размер доплаты;

• издать приказ о возложении на работника дополнительной работы на определенный период времени с указанием размера доплаты.

Трудовые отношения-отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем и подразумевают денежное вознаграждение (ст. 15 ТК РФ). Принудительный труд запрещен (ст. 4 ТК РФ).

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Пенза - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги