Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Могут ли меня заставить отрабатывать две недели после увольнения, если я работаю по краткосрочному трудовому договору?

26.09.2012, 14:36
• г. Челябинск

Могут ли меня заставить отрабатывать две недели после увольнения, если я работаю по краткосрочному трудовому договору?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Если срок договора свыше 2-х месяцев, то имеют полное право.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Челябинск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Елена
16.06.2017, 19:49

Возможно ли работодателю требовать отработки двухнедельного срока при увольнении по трудовому договору?

Я работаю по трудовому договору. Если я захочу уволиться имеет ли право работодатель заставить меня отрабатывать две недели? Спасибо.
Читать ответы (10)
Алексей
01.06.2015, 05:07

Срочный трудовой договор - возможность отрабатывать две недели после его окончания?

Я работаю по срочному трудовому договору, специалист отдела снабжения, срок его заканчивается 09.07.2015 г. меня могут заставить отрабатывать две недели?
Читать ответы (3)
Алексей
06.07.2015, 22:03

Права сотрудника на уход с работы во время испытательного срока

Я работаю по трудовому договору с испытательным сроком 3 месяца меня работа не устроела собираюсь уходить на более оплачеваемую. Так как испытательный срок не окончелся могут заставить отработать две недели или могу не отрабатывать?
Читать ответы (1)
Александр
13.05.2013, 11:04

Можно ли заставить отрабатывать две недели при увольнении по трудовому законодательству?

Скажите пожалуйста есть ли в трудовом законодательстве пункт по которому при увольнении с работы меня могут заставить отрабатывать две недели?
Читать ответы (2)
Андрей
19.12.2014, 21:12

Квалификация работника не влияет на его право на зарплату - работодатель отказывается выплачивать зарплату стажеру

Работадатель отказывается платить зарплату, я же написал заявление об увольнении отработав месяц, имеет ли работалатель заставить отрабатывать две недели если по трудовому договору я числюсь стажором?
Читать ответы (3)
Елена
27.11.2020, 12:08

Возможно ли продление срока работы по срочному трудовому договору в государственном учреждении?

Работаю в государственном учреждении по срочному трудовому договору до 01.12. Вправе либо работодатель заставить отрабатывать еще две недели после 01.12 или срок окончен и расчет?
Читать ответы (4)
Дима
14.03.2014, 16:12

Возможность принудительной отработки двух недель при увольнении без указания испытательного срока

Если меня приняли на работу по трудовому договору в котором не указано что я принят с испытательным сроком и проработав там две недели захотел уволиться, то могут ли меня заставить отрабатывать две недели?
Читать ответы (1)