Татьяна Викторовна
06.06.2020, 22:07
Продлится ли оплачиваемый отпуск на 2 дня из-за нерабочих праздников?
Читать ответы (1)
Отпуск с 25.04.2022 на срок 14 дней. Работодатель поставил день выхода на работу 11.05.2022. 1 и 9 мая считаются нерабочими праздничными днями (не оплачиваемыми). Прав ли работодатель, что не продлил отпуск на два дня?
Здравствуйте, отпуск рассчитывается по календарным дням, два дня Вам перенесли, если бы работодатель не перенес 1 и 9 мая, у Вас бы отпуск (14 дней) закончился 8 мая (включительно), а так все верно по 10 включительно, 11 на работу.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 79 из 47 431 Поиск Регистрация
