«Как отстоять право на легкий труд во время беременности - история кухонного работника в детском лагере»
У меня беременность 14 недель. При очередной комиссии гинеколог написала, не годна, чтобы меня перевели на лёгкий труд. На работе говорят лёгкого труда нет. Я кухонный работник в детском лагере, сейчас сезон открытия это работа с 7 утра до 9 вечера, мытьё посуды в низких раковинах, подъем баков с едой и вообще работа не присесть. Как быть? Как грамотно составить заявление на лёгкий труд? Как отстоять свои права и права ребенка?
Нужно написать заявление работодателю с приложением справки из женской консультации, если на ваши требования поступит отказ, то следует обратиться с жалобами в прокуратуру и государственную инспекцию труда. Подготовка документов - платная услуга.
Обращайтесь к юристам сайта в личные сообщения и обсуждайте условия сотрудничества.
С уважением!
СпроситьДоброе утро. Пишите на имя руководителя заявление: Прошу перевести меня с ____года на легкий труд по медицинским показаниям, справку прилагаю.
Работодатель обязан предоставить рабочее место в связи с условиями которые указаны в медицинской справке, если Вы откажетесь от временного перевода или у работодателя отсутствует подходящая работа, Вас необходимо освободить от работы с сохранением среднего заработка за все пропущенные вследствие этого рабочие дни за счет средств работодателя (ч. 2 ст. 254 ТК РФ). Заявление необходимо зарегистрировать через приемную, чтоб дата стояла и копию себе оставьте.
СпроситьВозьмите очередной отпуск, если не были в этом году.
Спросить