Как подать жалобу на начальника за безосновательное переведение на другую смену во время больничного?

• г. Владимир

Я ушла на больничный и начальник мне отомстил тем что перевел меня в другую смену без моего согласия. Могу ли я на него подать жалобу в суд.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Светлана, согласно ст.57 Трудового кодекса РФ режим работы является существенным условием трудового договора. Т.е. данное условие должно быть оговорено в Вашем трудовом договоре.

Изменение условий трудового договора возможно только по причине производственной необходимости (ст.74 ТК РФ) с предварительным уведомлением работника за 2 месяца.

В случае отказа работника от изменений условий трудового договора работодатель обязан предложить другие варианты работы аналогичные тем условиям, которые изложены в действующем договоре. В инспекцию по труду жалобу нужно направить или в Прокуратуру.

Спросить

Владимир - онлайн услуги юристов