Руководитель госоргана расторг контракт госслужащего - законность решения и возможные последствия
Была принята в госорган на должность начальника отдела. Заключили контракт госслужащего. Через неделю на меня возложили обязанности вакантной должности в этом же органе и тоже заключили контракт на год. При этом оплату получала только за возложенные на меня по контракту обязанности, за основное место не получала. До окончания контракта (по возложению обязанностей) руководитель расторгла этот контракт (на год) единолично в одностороннем порядке. Имеет ли право руководитель расторгать мой контракт до истечения срока его действия, ведь фактически сложилось, что совмещения не было - я получала зарплату только по должности возложенных обязанностей?
Не имеет права расторгать без вашего письменного согласия. И вам должны были платить по обоим контрактам.
С уважением.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 89 из 47 431 Поиск Регистрация