Неясные изменения в условиях труда - как обратиться к руководству и получить объяснения
Работаю на предприятии, изменились условия труда. Но никаких приказов и распоряжений не было. Какое обращение можно написать руководству по поводу объяснений работникам, по этому поводу.
Просьбу предоставить условия работы, согласно условиям трудового договора (либо согласования новых условий).
СпроситьВозможно изменение условий труда прописаны в вашем договоре?
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 25.02.2022)
ТК РФ Статья 22. Основные права и обязанности работодателя
Работодатель обязан:
соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров;
предоставлять работникам работу, обусловленную трудовым договором;
Если условия труда ухудшились вы вправе написать жалобу в трудовую инспекцию.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 63 из 47 431 Поиск Регистрация
Иркутск - онлайн услуги юристов
Руководство предприятия требует объяснения по неисполнению распоряжения - влияет ли смена руководства на срок действия?
Можно ли без согласия работника перевести на другую работу?
Статья 219 ТК РФ - Право работника на безопасные условия труда и компенсации
Правомерность лишения 100% премии за инцидент, произошедший в мае, при отсутствии нарушений в июне
