Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Кассир стал жертвой перевода на менее выгодную должность - что делать в такой ситуации?

11.06.2022, 23:40
• г. Москва

У меня такой вопрос. Работаю в компании кассиром, 8 июня сообщили что с 1 июля должности кассира больше не будет. Предложили перевестись на должность продавца, с меньшей заработной платой. Меня это не устраивает, в сокращении мне сегодня отказали, сказали, что приказа о сокращении нет! Это просто перевод. Начали пугать меня переводом в другой город, или оставят меня в должности кассира но в зарплату в 12 000 рублей и т.д. (будут ждать пока я сама напишу заявление) Лишь бы не выплачивать деньги. Могу ли я требовать сокращение и соотвествующие выплаты? Как мне правильно поступить?

Читать ответы (3)
Должность кассира
Перевод в другой город
Приказ о сокращении
Ответы на вопрос (3):

Уведомление о сокращении за 2 мес., не раньше.

От перевода откажитесь, стойте на сокращении, припугните обращением в ГИТ Роструда.

- см. ст. 180 ТК РФ.

Спросить

Элина, если в компании идет сокращение численности или штата сотрудников, то должен быть соответствующий приказ, со всеми вытекающими. Ознакомьтесь со ст.ст. 178, 179, 180 Трудового кодекса РФ (ТК РФ). Складывается впечатление, что в компании такая процедура не производится, просто хотят избавиться от некоторых неугодных работников. Минимальная оплата труда в РФ с 1 июня 2022 г. составляет 15 279 рублей в месяц. Меньше этой суммы работодатель не имеет права платить. Если в компании не идет сокращение - требовать увольнения по сокращению вы не вправе. Но, если эта процедура завуалирована под принудительный перевод, - вы вправе обратиться с жалобой в территориальный отдел Роструда и/или прокуратуры. См. Главу 60 ТК РФ.

Спросить

Требовать сокращения Вам не позволяет закон.

Вы можете отказываться как увольняться, так и переводиться, подталкивая, таким образом, работодателя к тому, чтобы сократить Вас. Ну или они должны будут платить зарплату...

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги