Работница продуктового магазина становится свидетелем неправомерной ревизии при увольнении
Устроилась на работу в продуктовый магазин. Оформление официальное. При устройстве спросила: будет ли ревизия для принятия магазина? Ответ: будет. В итоге я работаю месяц и неделю на сегодняшний день, ревизии так и не было. 31 мая я написала заявление на увольнение по собственному желанию. Сегодня последний смена двухнедельной отработки. И сегодня утром придя на смену, я узнаю, что будет ревизия, чтобы я сдала магазин. Я понимаю, что скорее всего это неправомерно, тк я не знаю о всех недостачах магазинах на момент трудоустройства, а в магазине они есть, тк здесь полный бардак по количеству. Также при ревизии будут не все материально-ответственные лица, а только я, тк у них это так принято, также нет приказа, нет сличительной.
Добрый день!
Пишите жалобу в ГИТ и Прокуратуру. На данном этапе Вам нужно зафиксировать нарушение работодателя.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 63 из 47 433 Поиск Регистрация
Челябинск - онлайн услуги юристов
Проблема воровства и недостачи в магазине - мои опыт и затруднения как нового руководителя
Правовая ответственность ИП перед работниками при ревизии и увольнении
Требование выплатить недостачу - Официальные и неофициальные работы в магазине
