Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как законно обязать соцработников разбираться с клиентами вместо больных коллег?

23.08.2022, 23:16
• г. Краснодар

Я работаю в соцзащите, соц. работником. В данный момент в нашем отделении на больничном (причём на длительном), несколько человек одновременно. Остальных обязуют разобрать людей, которые на обслуживании. На сколько это законно? Если мы этого не сделаем, то грозят расформированию отделения. И имеют ли в данном случае на это основания?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Это незаконно и должно быть понятно всем даже без юриста. Другое дело - как с этим бороться. Если попытаться с точки зрения закона, то могут попросить и на выход. Поэтому вам решать, стоит бороться за ваши трудовые права или нет.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Краснодар - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги