Так как им задерживают выплаты зарплаты, то лишил он его за два предыдущих месяца, задним числом.
С 01.10.2012 г. отца должны были отправить в командировку на 2-3 недели из Псковской области в Петрозаводск. В связи с тем, что накануне у него разболелись ноги, он позвонил бригадиру и сообщил, что поехать в командировку не сможет, так как будет обращаться в больницу. А вчера ему позвонил мастер и сказал, что руководство организации, а это депутат от ЕдРо, лично решил лишить его КТУ за 2 месяца, а это основная составляющая его зарплаты (примерно 30 т. руб. в месяц). Так как им задерживают выплаты зарплаты, то лишил он его за два предыдущих месяца, задним числом. Итого, за 2 последних месяца практически круглосуточной работы с одним выходным в неделю к выдаче у него 6 тыс. руб*2 мес.=12 тыс. руб. А также мастер сказал, на больничном они его не имеют права, а после больничного-УВОЛЯТ! пока только не решили по какой статье.
Отец объяснил, что ему назначили операцию на ногах на конец ноября и вообще-то эту болезнь он преобрел за годы работы в этой организации. Мастер сказал, что их руководитель-депутат просил передать ему, что больные люди предпенсионного возраста их организации не нужны. Просьба, по возможности, помочь в решении данной ситуации. Спасибо.
Только суд решит, кто в этой ситуации прав, а кто нет. Поэтому обращайтесь в суд. Если необходима юридическая помощь звоните 8-981-712-32-26
СпроситьВ данном случае необходимо проследить связь больничного, заболеваниялишения КТУ и всю ситуацию. Если имеются нарушения КЗОТ обращение в прократуру.инспекцию по труду и суд
СпроситьЮристы ОнЛайн: 27 из 47 433 Поиск Регистрация