Бывший сотрудник СК РФ хочет вернуться на работу после ухода по выслуге лет из-за проблем со здоровьем

Через месяц у меня заканчивается отпуск по уходу за ребенком до 3 лет, но мы снова ждем малыша (3 месяца беременности), работать на этой работе, до ухода во второй декрет, возможности нет, т.к. работа находится в г.Москве, а мы проживаем в провинции за 300 км от Москвы. Собираюсь ехать на работу решать вопрос, как быть до ухода в декрет! Вопросы такие: могут ли мне предоставить хоз. отпуск на 4 месяца? Положен ли мне очередной оплачиваемый отпуск после отпуска по уходу за ребенком до 3 лет? И может ли руководитель меня уволить или попросить написать заявление об уходе по собственному желанию? Ирина. Спасибо.

Я написала заявление на работе прошу уволить меня по собственному желанию по уходу за ребенком до 14 лет. смогу ли я вернуться на работу? Сохраняется ли стаж?

21.11.2013 года написал заявление об уходе с работы с 29.11.2013 года по собственному желанию. 04.12.2013 года передумал и хочу вернуться на бывшую работу. Возможно ли это?

По поводу увольнения.

Ситуация такая, в данный момент нахожусь на больничном с 23.06.18 из-за проблем с давлением. Проблемы возникли на нервной почве из-за работы и личных проблем, собственно основная проблема это работа. Решил от этого избавиться. Больничный у меня открыт до 27.06.18. Пришел сегодня на работу, написал заявление на увольнение с 28.06.18. Текст следующий: Прошу уволить по собственному желанию с 28.06.18 без отработки из-за проблем со здоровьем.

Какая вероятность того, что мне откажут? Работа действительно вызывает стресс, и возвращаться туда не хочу совершенно.

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. Ребенку сейчас 2 года. Не выходя на работу, я сразу написала заявление об уходе по собственному желанию, так как нашла новую более высокооплачиваемую работу. Ребенок стал часто болеть. Могу ли я снова взять отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста 3-х лет но уже на новой работе.

Проработал месяц на работе нареканий не было уволился по собственному желанию, сеичас написал заявление на характеристику для нового места работы, могут ли сделать плохой отзыв)?

Два месяца назад я вышла на работу после декретного отпуска. Директор предложил мне другое место работы я отказалась. Написала заявление по собственному желанию. В фонде занятости сказали что я могу написать заявление по собственному желанию с допиской по уходу за ребенком до 14 лет. скажите какая это статья и могу ли я действительно так написать заявление. Спасибо.

Я нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет на работе провели реорганизацию меня заставляют написать заявление об уходе по собственному желанию с одной организации и заявление на прием на работу в другую. Имею ли я права отказаться от написания заявления об уходе? И могут ли меня перевести автоматически без заявления?

Работаю в ОАО, заболел, прошел лечение, был направлен на врачебную комиссию ВКК, дали заключение о предоставлении работы по заключению ВКК, написал заявление о предоставлении работы по заключению ВКК, неделю ходил на прежнюю работу. Работодатель предлагал работу не по рекомендации, а более тяжелей от прежней, я отказывался, перестал ходить на прежнюю работу так как чувствую себя на работе плохо, прошло 23 дня как мне не придоставляют работу.

Что делать?

Могут ли уволить за прогулы?

Владимир.

2 недели назад я написала заявление на увольнение по собственному желанию. Руководство было против. Но.. подписали. Придя за расчетом. Получаю такой приказ: "за невнимательность на рабочем месте. Некачественное и халатное исполнение должностных обязанностей. Наличие замечаний и обоснованных претензий по качеству работы. Некачественное выполнение заданий руководителя. Депримировать администратора такого то по итогам работы за август месяц на 40 процентов согласно положению об оплате труда и премировании ООО такаго то. Но у меня никогда не было подобного рода претанзий к работе. Не было за все время каких либо приказов. Замечаний или еще чего то. что бы указыаало на мое плохое отношение к работе. Более того. Что б удержать меня. Как хорошего специалиста была введена должность зам. старшего администратора. В всвязи с чем мне был повышен оклад. А теперь. Когда я собралась уходить. Мне решили отомстить подобным образом. Вопрос: могу ли я пожаловаться на руководство в гострудинспекцию? В какие еще инстанции можно написать жалобу. И какие статьи были нарушены моим руководством в данном вопросе? Заранее спасибо. С Уважением. Наталья.