Екатерина
15.06.2016, 10:49
Ситуация с переводом работника воспитателем после отпуска по уходу за ребенком
Читать ответы (3)
Работница ушла в декретный отпуск, затем в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет, ну и потом написала заявление до 3 лет., работница вышла раньше чем у нее заканчивает отпуск до 3-х лет. На ее месте временно принят работник, который справляется с обязанностями лучше. Имеет ли право руководитель работницу, вышедшею из отпуска, снять с предыдущей должности и перевести на другое рабочее место, а тот работник который был временно принять на постоянную работу?
Без согласия работника его трудовая функция не может быть изменена. Поэтому "снять с
предыдущей должности и перевести на другое рабочее место" работницу можно только по письменному соглашению.
Спросить