Я часто сижу на больничном с ребёнком до трех лет. Работодатель хочет перевести меня в другой цех или отправить меня сидеть дальше по уходу за ребенком. Что делать?
Здравствуйте, Елена.
Согласно ст. 72.1 ТК РФ Не требует согласия работника перемещение его у того же работодателя на другое рабочее место, в другое структурное подразделение, расположенное в той же местности, поручение ему работы на другом механизме или агрегате, если это не влечет за собой изменения определенных сторонами условий трудового договора.
--------
Если Вас переводят на другую работу, то без вашего согласия нельзя.
И в отпуск отправляют только с вашего согласия, и на основании вашего заявления. И мало ли кто и чего хочет.
СпроситьУходить или нет в отпуск по уходу за ребёнком не работодателю решать, а перевод и без вашего согласия может оформить, но на равнозначную должность. Если должность другая будет, то только с вашего согласия и изменения условий трудового договора.
Спросить
