Ответьте пожалуйста на вопрос, может ли суд закрыть предприятие, если гражданин в своём предприятии использовал наёмный труд.
Ответьте пожалуйста на вопрос, может ли суд закрыть предприятие, если гражданин в своём предприятии использовал наёмный труд.
Я инвалид 2 группы 2 степени. Могу ли я работать предпринимателем, используя наемный труд. Фактическая работа происходит сезонно, т.е.3 квартала доход нулевой. Сохранится ли пенсия. Спасибо. Сергей Беширов.
Можете работать конечно. Пенсия сохранится, только индексировать пенсию не будут.
Спросить
Яндекс Поиск
Размер отчисления в ПФ ИП в 2012 году.
найдено 2 млн ответов.
Сами не можете.найти, держите у себя секретаря -делопроизводителя.
Спросить
Здравствуйте!
Вам необходимо обращаться с запросом, в городской архив, по месту нахождения организации.
Желаю Вам удачи и всего хорошего!
Спросить
Здравствуйте Наталья!
Сведения о работе Вы можете получить в организациях, которых работали, а также в архивах. При необходимости, факт работы может быть установлен в судебном порядке.
Спросить
Наталья. Добрый день. Вам необходимо посетить городской архив, там написать заявление, посоветоваться с работником архива. При получении нужных документов обращаетесь в пенсионный фонд по своему месту жительства.
С любой ситуации всегда можно найти выход. Удачи Вам и всего самого хорошего исхода дела.
Спросить
Книжку ищите по архивам, как вам советуют, но одновременно запрашивайте в тех местах, где работали справки о заработанной плате за период работы, по этим справкам будут устанавливать коэффициент и от них будет зависеть размер вашей пенсии.
СпроситьМы занимаемся охранной деятельностью, у нас чоп, обслуживаем предприятие, предприятие имеет большую задолженность перед нами, как нам уведомить организацию, о том что мы приостанавливает свою деятельность, с последующим обращением в суд о взыскании задолженности.
Здравствуйте.
Ваш вопрос носит коммерческий характер, поэтому, в соответствии с пунктом 3.1.1 Правил сайта, разработка правовой позиции является платной услугой.
Для получения ответа на свой вопрос Вы можете совершить следующие действия в соответствии со статьей 779 ГК РФ:
1. Выбрать любого юриста из международного каталога данного сайта (более 28000 человек), обратиться к нему личным сообщением или по контактным данным, указанным в профиле соответствующего юриста; оплатить его услуги по назначенной юристом цене и назначенным юристом способом.
2. Обратиться к любому частнопрактикующему юристу или адвокату, координаты которых Вы найдете в СМИ своего города.
3. Принять на работу штатного юриста, фанатично соблюдать в его отношении Трудовой кодекс и платить ему достойную белую зарплату.
Всего Вам доброго.
Спасибо, что выбрали наш сайт.
Спросить
Нет. Предприятие может нести ответственность только в случае гибели работника при ДТП, когда он двигался на работу на транспорте предприятия-работодателя
СпроситьПредприниматель используя труд наемного водителя перевозит собственную продукцию по своим торговым точкам. Требуется оформление путевого листа?
У ИП упрощенка.
Здравствуйте оформление путевого листа обязательно А вот медик там необязательно Спасибо за ваше обращение на наш сайт удачи.
Спросить
Доброго времени суток.
Уважаемый Алексей, да, путевой лист и ТТН все должно быть, так же договор с данным наемным водителем.
Всего хорошего, удачи вам.
СпроситьДиректор салона красоты хочет ликвидировать предприятие для того, чтобы уволить всех старых сотрудников, по закону не попадающих под сокращение и набрать новый штат, открыв заново парикмахерскую под другим названием.
Вопрос?
Я являюсь мамой ребенка инвалида. Стаж работы в данном салоне более 25 лет. Работаю по трудовой. Имею ли я какое либо преимущество
,при такой ситуаци, востановиться на рабочем месте?
Ликвидировать можно, но это не так просто, как кажется.
Преимущества не будете иметь, к сожалению.
С уважением.
Спросить
Здравствуйте.
В данном случае невозможно говорит о преимуществах, если организация будет ликвидирована. О преимуществах можно говорить в случае сокращения должностей и продолжении работы организации. Тогда можно в рядке случаев рассчитывать на оставление на работе.
В случае ликвидации организации всем сотрудникам обязаны выплатить пособие в пределах трёхмесячного заработка.
С уважением.
Спросить
Ольга, дело в том, что при таких обстоятельствах на работу в новой компании Вы претендовать не можете, точно так же как и кто-то другой, но при ликвидации должно быть предупреждение за 2 месяца, выплаты, предусмотренные законом, то есть в принципе это аналог сокращения, только вот с тем исключением что увольняются все.
Спросить
Если предприятие не ликвидируется то нельзя уволить женщину. находящуюся в декретном отпуске
Спросить, не вступая с ними в договорные отношения по просьбе последних.
Уважаемая Светлана Николаевна!
В случае если кто-либо из работников начнет с Вами спорить в Суде и сможет доказать факт исполнения трудовых обязанностей, дело Вы проиграете.
С другой стороны если этот же работник из «чувства благодарности» сообщит о том что он работал, а данных о нем в пенсионном фонде отсутствуют, то это пойдет сокрытие налогов со свеми вытекающими отсюда неприятностями .
СпроситьЯ уволен с военной службы по несоблюдению условий контракта пп. в п. 2 ст.51. Вопрос: при трудоустройстве на гос предприятие, трудовой стаж начинается заново или военный стаж учитывается?
Какие правовые последствия будут иметь место для руководства предприятием при потере учредительных документов.
1. Если Вы - учредитель/руководитель предприятия, то, полагаю, что никаких, если утеряны документы были без умысла и их утрата не повлекла за собой имущественного вреда для предприятия. Пожалуй, можете за свой счет оплатить расходы по востановлению ранее утерянных документов. Наверняка имеются нотариально заверенные копии учредительных документов в банке, где открыт расчетный счет предприятия, в Комитете по статистике, в налоговой и др. организациях. Оформите по ним дубликат у нотариуса.
2. Если Вы - работник предприятия, который в силу своих должностных обязанностей был обязан хранить подлинные документы как "зеницу ока", то Вас может ожидать, к примеру, дисциплинарное взыскание в соответствии с Трудовым кодексом РФ (замечание, выговор или увольнение).
СпроситьПол года я проработал на предприяпии а потом приказом меня перевили на другое предприятие. Сейчас подошло время ежегодного отпуска и мне сказали что мне предоставят полный отпуск но оплатят его только за то время которое я проработал иьенно на их предприятии, а остальную часть отпуска как они сказали пусть оплачивае то предприятие на котором я работал раньше. Правильно ли это так как остаток отпуска я как бы буду находится без содержания.
Уважаемый Максим!
Если Вас перевели с одного предприятия на другое по взаимной договоренности руководителей предприятий, то в соответствии со ст. 71 КЗоТ отпуск может быть предоставлен до и после отработки 11 месяцев на новом предприятии, при этом компенсация за неиспользованный отпуск вам должно было выплатить предприятие с когорого Вы переводились
Спросить
Принимаете решение о ликвидации, создаете ликвидационную комиссию, уведомляете налоговую, кредиторов, составляете промежуточный, а затем и ликвидационный баланс.
А на самом деле - процедура весьма затяженная во времени и без ошибок как правило не обходится даже у юристов.
Спросить
Построена ТЭС, без санитарно защитной зоны, граничит с частным жилым домовладением, (земля в собственности, приватизирована), уровень шума при вешает нормативной значений в несколько раз, шума защитный экран не соответствует СНИПАМ не защищает от круглосуточного шума, каковы наши действия по закрытию данного предприятия, но есть частноя (ООО) экспертиза, подтверждающая его пригодность. Кто из адвокатов готов предоставить данное дело по этому вопросу. И расписать наши действия.
Уважаемый Дмитрий, г.Геленджик !
Я рекомендую вам НЕ требовать сноса !!! данной ТЭЦ, а ПОТРЕБОВАТЬ !!! от ТЭЦ проведения защитных мероприятий !!!
В противном случае Администрация муниципального образования может СНЕСТИ ваше домовладение в установленном законном порядке, с предоставлением другого жилого помещения !!!
С уважением Владимир Николаевич
г.Уфа 14.02.2012г
18:34 моск.
СпроситьОбращаюсь к Вам от лица сводного брата. В 2009 году он зарегистрировал на себя ИП в Дагестане, с намерением заниматься торговлей. Но обстоятельства не сложились. И вот уже почти 3 года предприятие существует только на бумаге. За 1-й год он заплатил взнос около 3 тыс. р. В настоящий момент, решив его закрыть, он узнал, что должен государству за полтора последних года сумму в 30 т. р. (включая набежавшие пени). Скажите пожалуйста, на сколько реальна эта сумма и можно ли закрыть предприятие не в Дагестане а в Москве?
Заранее спасибо.
Индивидуальный предприниматель независимо от ведения деятельности платит обязательные платежи в Пенсионный фонд и Медицинский фонд. Суммы устанавливаются законами Российской Федерации. С 2009 года при неуплате вполне могла набежать та сумма, о которой вы пишите.
Прекращение предпринимательской деятельности индивидуального предпринимателя оформляется по месту его регистрации. Но без уплаты всех долгов перед фондами сделать это не возможно.
СпроситьСложилась такая ситуация торговли нет, зарплату платить не чем и поэтому временно решил прекратить деятельность ООО единственным учредителем являюсь я, рабочие уже все уволены остался один директор. Как правильно поступить и что бы не тикали налоги и что бы не закрыть предприятие. Заранее очень благодарен.
Приостановление деятельности ООО.
Антон, уведомите налоговую и сдавайте налоговые декларации по нулям.
С Уважением,
СпроситьВ связи с истечением срока арендной платы за помещение ИП решил закрыть предприятие, трудовые договоры с продавцами были заключёны на неопределённый срок, возможно исключить увольнение сотрудников по сокращению численности или штата и если да то каким образом! Заранее спасибо!
Елена Валерьевна в этих вопросах Вам следует руководствоваться нормами Гражданского и Трудового кодексов РФ. Внимательно ознакомьтесь с ними. Удачи Вам! В случае возникновения вопросов, обращайтесь.
Спросить
