Как письменно оформить не согласие с некоторыми пунктами должностной инструкцией.
В соответствии со ст. 72 ТК РФ изменение определенных сторонами условий трудового договора допускается только по соглашению сторон трудового договора, которое заключается в письменной форме.
Спросить
Можете написать возражение.
Спросить
В простой форме, с пунктом 1 не согласен полностью, пункт 2 предлагаю изложить в редакции такой то, пункт 3 дополнить тем-то, объяснять почему Вам так захотелось не надо, разве что если спросят, а если в договоре есть пункты противоречащие действующему законодательству, то речь вообще может идти и о компенсации, и прочих вытекающих, описали бы Вы пример пункта который хотите изменить, подсказал бы возможно ли в целом такое с правовой точки, на этом этапе относим заявление на подпись или на согласование в юр отдел (отдел кадров) и ждем вызова на ковер, где уже можно сказать или так, или я увольняюсь по собственному.
Увы но предугадать Ваши мысли сложно, в след раз дайте более развернутый вопрос, а то так можно дня два писать проволочки и тонкости ТК. (:
Спросить
