Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Может ли супервайзер лишить продавцов премии и начислить недостачу за просроченные товары?

16.12.2022, 09:21
• г. Волгоград

Работаю в магазине продавцом, у нас есть премия за отсутствует просрочки, в магазине подошел срок годности у некоторых товаров, но супервайзер сказал выкупать, так как если мы подадим заявку на выбытие товара с испортившимся сроком годности то с нас спишут эту премия и еще вычтут полную стоимость товара как недостачу, это законно?

Читать ответы (3)
Сроки годности Сроки годности товара Просрочка в магазине Подошел срок
Ответы на вопрос (3):

Подобные действия являются незаконными Здесь нужно жаловаться в инспекцию труда.

Спросить

Конечно незаконно. Обратитесь с жалобой в инспекцию труда.

Спросить

Незаконно, направьте жалобу в прокуратуру и в ГИТ, желательно приложить доказательства (скрины переписки, аудиозапись и т.д.).

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Волгоград - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Рустэм
06.05.2018, 04:54

Правило формы - можно ли не выплачивать премию работнику за ношение неустановленного образца обуви?

Вопрос следующий: может ли работодатель не выплачивать премию ("лишить премии") за то что я ношу на работу обувь неустановленного образца, хотя организация установила форму черная обувь без каблука, но обувь организация не выдает.
Читать ответы (1)
Игорь/
04.11.2013, 18:21

Нарушение прав - Игорю лишили премии без объяснений за невыработанное время. Начальник цеха ответил по поводу причины. Что делать?

Меня лишили премии принесли приказ а там ненаписано за что просто написано лишить премии ф.и.о у начальника цеха спросил за что! тот ответил якобы за невыробатаное время. У нас повремённая оплата. Что делать? Прав ли он?меня зовут игорь.
Читать ответы (1)
Юлия
16.10.2013, 13:14

Если за прогул объявили выговор и лишили премии а в следующем месяце я иду в отпуск могут ли за это лишить премии к отпуску.

Если за прогул объявили выговор и лишили премии а в следующем месяце я иду в отпуск могут ли за это лишить премии к отпуску.
Читать ответы (1)
Яротский алексей анатольевич
25.06.2014, 12:05

Нарушение премиальных выплат на заводе КШЗ - Как решить ситуацию и за что лишили премий?

Завод КШЗ г.киров Начальник конкретно сказал что лишать премии надо водителя из нового цеха pirelli, нас работает пятеро. Также лишили премии старшего мастера на 100% .и он решил, что лишить премии на 100% нас надо всех. Раз лишили его, то и все под одну гребёнку не важно кто виноват. Чтоб всем не повадно было-его слова. Т.Е. четыре человека остались без законной премии, хоть мы к этому нарушению совершенно никакого отношения не имеем, т.к. у нас совсем другой фронт работ. Как поступить в данной ситуации. В.И. обязанности начальника просто от этого отбрыкался-сказал Раз мастер так решил, так и будет вопрос За что?
Читать ответы (1)
Ольга
09.01.2004, 02:32

Ограничение прав администрации предприятия при наказании кладовщика за недостачу

Права ли администрация предприятия, если за недостачу на складе наказала кладовщика тремя способами: объявила выговор, лишила премии за 1 месяц и взыскала нанесенный ущерб (300 рублей) путем удержания из зарплаты? Спасибо, Ольга.
Читать ответы (2)
Поленичкина Юлия Юрьевна
30.04.2015, 11:45

Имеет ли право работодатель лишить премии за недостачу в кассационной сумке, которую восполнили. И порядок лишения премии.

Имеет ли право работодатель лишить премии за недостачу в инкассационной сумке, которую восполнили. И порядок лишения премии.
Читать ответы (1)
Алексей Александрович
31.08.2015, 15:44

Вопрос о включении просроченного товара в случае недостачи в продуктовом магазине при полной материальной коллективной

Может ли работодатель при случае недостачи в продуктовом магазине включить в эту недостачу просроченный товар? Трудовой договор оформлен с полной материальной коллективной ответственностью.
Читать ответы (1)
Сергей.
21.02.2019, 09:50

Не сдал ФП лишили премии, Согласен. Вопрос: Почему на следующий месяц тоже лишили премии? Выговоров, взысканий нет.

Не сдал ФП лишили премии, Согласен. Вопрос: Почему на следующий месяц тоже лишили премии? Выговоров, взысканий нет.
Читать ответы (1)
Елена
15.07.2012, 16:49

Могут ли лишить премии военнослужащего, проходящего службу по контракту, который взял больничный на уход за ребенком

Военнослужащий, проходящий службу по контракту, ушел на больничный по уходу за ребенком, могут ли его лишить за это премии. На работе обещают это сделать.
Читать ответы (1)