Работататель требует принести документы для сверки "хотя у него все эти документы есть "*ДО СИХ ПОР НЕ ПРИНЕСЛИ ДОКУМЕНТЫ!*
*Коллеги, ОБЯЗАТЕЛЬНО принести все документы по списку на следующей неделе, а еще лучше до 20.12.22.*
Список документов:
1. Паспорт (все страницы).
3. Военный билет (все страницы).
4. Водительское удостоверение (при наличии)
5. Свидетельство о рождении детей (при наличии)
6. Свидетельство браке/разводе (при наличии)
7. Документы, подтверждающие наличие льгот (при наличии) например: (Вы воспитываете ребенка в возрасте до 14 лет (ребенка инвалида в возрасте до 18 лет) без матери (осуществляете непосредственный уход и воспитание); наличие у Вас группы инвалидности и др.Что может грозить мне если не принести документы?
Добрый день, работодатель может применить к Вам меры дисциплинарного взыскания. За проступок есть три дисциплинарных взыскания: — замечание; — выговор; — увольнение. Наказание выбирают только одно и смотрят на тяжесть проступка. Увольнение — самое строгое взыскание. Уволить разрешено за прогул, алкоголь и наркотики на рабочем месте, разглашение коммерческой тайны, кражу и утрату доверия в работе с деньгами. Всё это — «однократное грубое нарушение» из ст. 81 ТК Р. Юрист. Дорошенко Елена.
Спросить
