Может ли работодатель отказать в приеме на работу беременной женщины на 6-й недели срока беременности в г. Губкин, Белгородская область?

• г. Губкин

При оформлении мед. комиссии выяснилось что беременная. Имеют ли право отказать при приеме на работу. Срок беременности 6 недель. Проживаю в г.Губкин Белгородская область.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Ст.64 Трудового кодекса РФ: запрещается отказывать в заключении трудового договора по мотивам, связанным с беременностью или наличием детей.

Но это сугубо с точки зрения закона, а уж насколько у Вас добросовестный работодатель - это вопрос...

Но в случае отказа в приеме на работу по этому основанию, Вы можете пожаловаться в труд. инспекцию, прокуратуру или в суд.

Спросить

по закону нет.Но могут найти основание для отказа совсем иное,связанное с профессиональными навыками.В случае отказа обращайтесь в прокуратуру.

Спросить
Татьяна
24.04.2016, 07:27

Отстранение от работы при беременности - имеют ли право работодатели так поступать?

У меня такая ситуация: я проходила очередную мед. комиссию на работе, выяснилось что беременна. Мед.комиссии срок до 22.04.16. Пошла вставать на учет в ЖК. Срок беременности 10 недель. Справку в ЖК по беременности дадут только 13.05.16, а срок очередной мед. комиссии закончился. С отдела кадров звонили сказали что отстранят от работы. Либо нести справку либо мед. комиссию. Имеют ли право отстранить от работы в такой ситуации. За ранее спасибо.
Читать ответы (3)
Валентина
04.08.2020, 08:21

Отказ в приеме на работу из-за беременности - каковы права работника?

Во время прохождения комиссии в МВД оказалась беременна всю комиссию прошла но ВВК не пропускает по причине беременности могут ли отказать в приеме на работу.
Читать ответы (1)
Алла
24.09.2016, 16:48

Отменили ли обязательную медицинскую комиссию перед поступлением в 1 класс? Могут ли отказать в приеме без медицинской комиссии?

Действительно ли отменили обязательную мед. комиссию перед школой,1 класс? И имеют ли право отказать в приеме в 1 класс если нет мед. комиссии? Спасибо.
Читать ответы (1)
Марина
19.08.2019, 06:52

Необходима ли временная прописка для инвалида первой группы, проживающего в Белгороде, но имеющего прописку в Губкине?

Я инволит первой группы, прописка в Губкине а живу в Белгороде. В соц. защите просят временную прописку что бы возить на процедуры. Скажите пожалуста она нужна мне? Если Губкин тоже Белгородская область. Спасибо!
Читать ответы (1)
Алина
28.06.2014, 02:00

Как срок беременности может повлиять на мои шансы на трудоустройство в качестве учителя китайского и английского языков?

Я выпускница ВУЗа и на данный момент срок беременности 10 недель. По образованию-учитель китайского и английского языков. На руках имею направление в школу о трудоустройстве. Но к сентябрю, когда я приступлю к работе, срок будет составлять 19 недель, т.е практически 5 месяцев! Скажите, имеют ли право отказать при приеме на работу? Ведь положение уже не скроешь.
Читать ответы (1)
Анна
08.12.2017, 16:01

Работодатель отказал в работе после задержки медкомиссии - должны ли вернуться деньги за комиссию?

Здравствуйте. Такая ситуация, при приеме на работу выдали направление на мед комиссию, комиссия платная. Комиссия была задержана на две недели, а когда все прошли, то работодатель отказал в работе сказав что рассматривается другой человек на эту должность. Должен ли работодатель вернуть потраченные деньги за мед комиссию?
Читать ответы (2)
Гора Надежда Витальевна
07.11.2013, 10:25

Медицинская комиссия и ограничения при поступлении на госслужбу для беременных - вопросы и ответы

Я сейчас нахожусь на 15 неделе беременности, решила устроиться на госслужбу, меня направляют пройти мед. комиссию, скажите, могут ли врачи на комиссии сделать отметку в заключении о том, что я беременна (я об этом естественно никому не сообщала, и не хочу сообщать, пока не видно живота)? И существуют ли какие-либо ограничения при приеме на госслужбу беременной? Могут ли мне отказать?
Читать ответы (1)
Ксения Сергеевна
25.11.2016, 21:13

Вопросы оформления документов на работу в детский сад при беременности

При оформлении документов на работу в детский сад выяснилось что я беременна. Скрыть сей факт невозможно т.к. у меня есть отказ от флюорографии на основании справки по беременности. Имеет ли право заведующая отказать при устройстве на работу или оформить на должность работницы которая ушла в декрет, без моего ведома?
Читать ответы (1)
Ирина
28.01.2015, 15:57

Проблемы поиска работы при беременности - как отсутствие санитарной книжки может влиять на прием на работу

Я узнала что беременная, но работу не нашла, санитарную книжку я не могу сделать так как гинеколог ставит отметку беременная, имеет право работодатель отказать в приёме на работу если я скажу сразу о беременности.
Читать ответы (2)
Альфина Альфисовна
10.07.2014, 18:15

Право работодателя отказать в предоставлении рабочего места беременной женщине - анализ юридической стороны

У меня такая ситуация, окончила ВУЗ по направлению организации. Написала заявление на трудоустройство, прошла мед. комиссию и выясняется что у меня срок 5 недель беременности. Скажите имеют ли право работодатели отказать мне в предоставлении рабочего места?
Читать ответы (1)