Уволят ли меня за прогулы?

• г. Тверь

Если меня уволят по статье за прогулы получу ли я расчет за отработанные дни? и вычтут ли с меня за прогулы?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

За отработанные дни обязаны начислить и выплатить зарплату.

За дни прогула просто не начисляется З/П, Ничего не взыскивается.

Спросить

Тверь - онлайн услуги юристов

Юлия
26.02.2019, 15:14

Устроилась в магазин Пятерочка и поругалась с мужем

Устроилась в магазин пятерочка с мужем поругалась и не скем ребенка оставить а идти директору что то объяснять бесполезно не иду ставят прогулы получу ли я расчет за отработанные дни когда уволят.
Читать ответы (2)
Антон
10.01.2016, 16:26

Могут ли меня лишить заработной платы за отработанные в праздники по двойному окладу дни при увольнении по статье за прогулы?

Могут ли меня лишить заработной платы за отработанные в праздники по двойному окладу дни при увольнении по статье за прогулы?
Читать ответы (4)
Зарина
02.10.2014, 19:27

Как справиться с двойным предложением работы и угрозами увольнения

Как мне быть. Месяц назад оформилась на работу, но мне предложили работу лучше, а со старой не отпускают, сказали, что если не выйду уволят меня по статье за прогулы и вычтут 2-х недельную зарплату, заставляют меня отработать 2 недели.
Читать ответы (2)
Ольга
14.02.2017, 00:05

Расчет среднего дневного заработка в случаях отпусков и прогулов - особенности и порядок определения.

Порядок расчета среднего дневного заработка, предусмотренный ст. 139 ТК РФ, применяется только в случаях, связанных с исчислением отпускных и компенсаций за неиспользованные отпуска. Выплату за дни вынужденного прогула, связанного с незаконным увольнением следует определять путем деления суммы заработной платы, фактически начисленной за отработанные дни в расчетном периоде, на количество фактически отработанных в этот период дней. Утраченный заработок считается, как и выплаты за вынужденный прогул?
Читать ответы (1)
Сергей
16.01.2017, 07:36

Бывшая работница заявила в прокуратуру и инспекцию по труду - требуют лишь расчет или компенсацию?

После увольнения задержали расчет и документы на 25 дней. Написала заявление в прокуратуру и в инспекцию по труду! Сегодня вызвали на работу бывшую и должны отдать или расчет или документы. Если при расчете не насчитана компенсация, не утрачу ли я права на эту компенсацию если получу лишь расчет за отработанные дни?
Читать ответы (2)
Анна
17.05.2021, 17:51

Директор потерял заявление об увольнении и угрожает уволить по статье - что делать?

27.04.21 написал заявление на увольнение, отдал директору. После отработанных двух недель директор два дня не отдавал трудовую, а после сказал, что заявление потерял, за эти два дня у меня прогулы, если хочу по-хорошему уйти, чтоб снова писал заявление и отрабатывал ещё две недели. В противном случае, уволит по статье (за прогулы). Подскажите, пожалуйста, как быть в этой ситуации.
Читать ответы (4)
Дарья
30.07.2013, 21:25

Выплатят ли заработную плату за отработанные дни, если человека уволили по статье за прогулы и это указано в трудовой книжке?

У меня такой вопрос: если человека уволили по статье за прогулы, и об этом было указано в трудовой книжке то обязаны ли ему работодатели выплатить заработную плату за отработанные дни? Спасибо!
Читать ответы (2)