Сколько групп положено на ставку педагога допобразования в детском саду (ритмика)?

Здравствуйте! Законодательство не регулирует данный вопрос. Но как основу можно взять положение Постановления Минтруда РФ от 21.04.1993 N 88 "Об утверждении Нормативов по определению численности персонала, занятого обслуживанием дошкольных учреждений (ясли, ясли-сады, детские сады)" о нормативе для педагога-психолога - на каждые 3 группы 0,25 ед.

Ответьте, пожалуйста, сколько детей положено в детском саду на ставку педагога - психолога?

Это вам нужно узнавать в комитете по образованию вашего района.

Вероятно, коллектив "разбаловал" руководителя. Тут вы (коллектив) должны занять твердую позицию: на все поползновения на ваши права последует заявление в прокуратуру и в Государственную трудовую инспекцию (кстати, неплохо бы выяснить, где в Вашем городе данные организации находятся, и в данных компетентных организациях проконсультироваться по конкретному факту). Как правило, при жесткой позиции коллектива руководство идет на попятную. Не будьте стадом!

Вопрос ставите неправильно. Нужно говорить о НОРМЕ ЧАСОВ за ставку заработной платы, а не о количестве групп. В каких группах часы вырабатываются - зависит от производственной необходимости ДОУ.

Здравствуйте! Работодатель не имеет права ухудшать ваши условия труда. Вам обязаны предоставить работу, обусловленную трудовым договором.

Доброго времени суток! Согласно ст.8 Трудового кодекса РФ количество детей определяется внутренними документами работодателя.

Но работодатели не хотят этого делать и свешал на меня все группы от 3 до 7 лет, а их в этом году 8, по 24-26 детей в каждом, в прошлом году было 9 групп.

Здравствуйте. Изучайте внутренние локальные акты ДОУ, там все расписано

Методика формирования ставок регулируется региональным законодательством.Как правило-0.25 ставки на количество учащихся от 10 до 75 человек.

Этот вопрос достаточно подробно рассмотрен, с соответствующими раскладами, например, по этому адресу:

Подробнее ➤

Здравствуйте

, сколько детей или групп положено на ставку педагога дополнительного образования по ИЗО в ДОУ при рабочей неделе 18 часов? в локальных актах учреждения это не указано

Как подтвердить это документально? сколько часов педагог дополнительного образования должен проводить с детьми в неделю,все 18?

Уважаемая Алсу, пенсионное законодательство стремительно меняется, к тому времени как у вас подойдет выслуга лет, ее уже отменят. Пока, ставка педагога-организатора и 9 часов учителя, позволяют Вам претендовать на выслугу лет и это идет в педстаж.

Да, может занимать.

Не регламентирует законодательство такой параметр. Сколько установит собственник учреждения (само учреждение, если такие функции собственник передал ему).

Здравствуйте) В таких случаях считают академический час, то есть занятие по 45 минут.

Это вопрос. которые обычно решается в локальных актах образовательного учреждения. Так что знакомьтесь с этими документами.

С локальными актами организации знакома, дело в том,что там это не прописано и заведующая детским садом,сама конкретно не может ответить на этот вопрос.

Здравствуйте! Все только по согласованию сторон

Нужно расторгать трудовой договор по совместительству. Основания - см. ст. 77 ТК РФ, ст. 81 ТК РФ, доп. основание-ст. 288 ТК РФ.

Формально по закону при отсутствии работы по трудовому договору (и по совместительству, в том числе) работодатель обязан обьявить простой по вине работодателя с оплатой 2/3 среднего заработка согласно ст. 157 ТК РФ. В вашем случае, если ситуация временная, то можно, как вариант, оформить отпуск без сохранения заработной платы, а если постоянная, то договор расторгается на общих основаниях. Либо по собственному желанию, либо по соглашению сторон. Крайний случай, сокращение штатной единицы (ст. 81 ТК РФ) и увольнение в связи с этим вашего совместителя.

Здравствуйте. Ставка педагога - не может превышать 36 часов в неделю. Соответственно, полставки - 18 часов.

Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт.

Этот вопрос никакими законами не решается. У Вас должно быть штатное расписание, приказы, распоряжения. Все указано должно быть в Ваших внутренних документах.

Нет корректного ответа. Само по себе - организация может устанавливать себе любое штатное расписание. Просто оно должно - обеспечивать возможность выполнения обязательных для нее указаний как закона, так и собственника учреждения. Если считаете, что этого не можете обеспечить при таком штатном расписании - указывайте собственнику учреждения на это, пусть или меняет финансирование, или свои официальные обязательные требования.

11 ставок и положено.

ориентировочно 8 групп. от 10 минут.

Нет не могут и вы вправе устроиться работать педагогом, категория сохранится за Вами. Удачи Вам и всего всего самого наилучшего.