Склад в Валберес - работник не получает ответов и платит серьезные штрафы за непонятные нарушения

Работаю на складе продуктов, могу ли я подать в суд на работодателя из-за не соблюдения правил безопасности, заключается это в том что нет медосмотра (могу пьяным придти на работу) не выдали спецобувь и нет каски (работаю водителем электроштабелера), плачевное состояние конструкций стеллажей (может произойти обвал конструкции повлекшее тяжкие последствия персоналу)

Недавно увидел, что у мня В базе есть штрафы за проезд по полосе выделенной для общественного транспорта. Письма не приходили! Было или нет нарушение вообще неизвестно: в базе нет указания места, фото нарушений и т.п. Только дата и сумма! Просто тупо отдать денег неизвестно за что раз написано, что нарушил? Что делать в этой ситуации? Ждать суда, чтобы предъявили какие-нибудь доказательства нарушений?

На сайте book24.ru заказала и оплатила книги. Жду с 5 сентября, уже около 16 дней. Заказ всё ещё не поступил на пункт выдачи. Кроме того одной книги, за которую я заплатила, нет в наличии, когда её доставят на склад непонятно. Писала в группу ВКонтакте, требовала поторопиться с решением этого вопроса. Что я могу потребовать, чтобы поторопились с моим заказом?

Провели инвентаризацию на фарм складе, я работник склада и несу материальную ответственность. Какую сумму могут с меня удержать за недостачу.

Является ли нарушением работа по графику на складе по договору ГПХ со стороны компании-аутсорсинга? Когда компания выставляет определённый график самозанятому человеку и штрафует за невыход на смену?

Возможно ли Штатное расписание ИП без администрации? И возможен ли одинаковый оклад у работника склада и у старшего работника склада?

Купил лодку надувную. Гарантия 12 месяцев. В этот период и был выявлен брак. Повреждение внутренне перегородки. Т.е. лодка состоит из двух баллонов не зависящих друг от друга. А у меня получается они зависели. Эксплуатировать такую лодку опасно. Я отвез ее продавцу, у меня ее приняли на склад что подтверждает работник склада в акте приемо-передаче. На следующий день я составил и отправил почтой претензию о том что хочу заменить товар на другой. На юридический адрес продавца. Вопрос такой: Ходят слухи что эта фирма-изготовитель получив некачественный товар просто его ремонтирует, без всяких следов. И говорит что это все выдумки о браке. Как быть в таком случае? Если письмо будет не получено, что делать дальше? Фирма мне не звонит уже несколько дней. Спасибо за ответ.

Пристав направил 4 постановления на арест счетов в Альфа банке 1) два на рублевые счета 2) два точно таких же на валютные счета. Штрафы от июля на одну и ту же сумму, одной и той же датой. У меня по ним нет никакой информации, хотя я мониторю госуслуги еженедельно, также подключено СМС информирование о штрафах и какие-то СМС приходят. То же самое по исполнительному производству. Все по нулям на сайте госуслуг. ВОПРОСЫ: 1) как может быть возможна такая ситуация со штрафами, откуда появились внезапно штрафы полугодовой давности о которых ранее не сообщал ни один источник 2) ОСНОВНОЙ правомерно ли судебный пристав направил одинаковые постановления на рублевые и валютные счета. Ведь если деньги есть и там и там, списание будет задвоено. Как потом возвращать эту сумму? Можно ли жаловаться на подобные действия пристава? Второй вопрос почему от службы судебных приставов не последовало даже СМС о возбуждении исполнительного производства? Не говоря про данные сайта госуслуг. Можно ли пожаловаться на действия пристава, который все что сделал это отправил запрос в банк, где из-за 1000 рублей заморозили гораздо более серьезные суммы.

Помогите разобраться в ситуации. Гражданину по исполнительному производству было присуждено 2 млн. руб. в связи с гибелью его детей. При этом бездействие судебных приставов привело к тому, что гражданин до сих пор не получил причитающиеся ему деньги. В ходе проверки были найдены серьезные нарушения, связанные с бездействием пристава. Второй год, несмотря на постановление об удовлетворении жалобы, действий со стороны приставов никаких нет. Вопрос: куда обратиться с еще одной жалобой?

Работаю грузчиком-комплектовщиком на складе в торговой фирме. В штате на складе работают заведующий складом, 2 кладовщик и 3 грузчика. Недавно прошла инвентаризация. По её итогам выявлена недостача в размере 50 тыс. рублей. В результате по поручению зав. склада и работодателя недостачу покрыли удержанием из зарплаты поровну между сотрудниками склада по 8 тыс. Правомерны ли действия зав склада и работодателя, ведь в соответствии с должностью и оклады у всех разные. Зав. склад получает 30 тыс., кладовщики 22 тыс., грузчики 17 тыс. По договору все полностью материально ответственные лица.

В июле 2017 г. был заключен договор долевого участия строительства по расселению аварийного жилья. В декабре 2017 дом принят в эксплуатацию. При приемке квартиры выяснили, что не исправны три розетки, акт приемки не подписали до устранения дефектов (по договору дефекты застройщик обязан устранить в срок до 2 месяцев). Застройщик приглашал еще три раза, но дефекты не были устранены. В августе написала застройщику уведомление на расторжение договора на эту квартиру в предоставлением другой квартиры. Получила ответ на мое уведомление 15.08.2018, что квартира готова к передаче и оснований для расторжения застройщик не видит. Еще застройщик прислал сообщение, что в случае неявки для приемки квартиры в течение 20 дней признает меня уклоняющейся от приема квартиры, хотя все сроки, оговоренные в договоре были застройщиком нарушены. Думаю, что в предлагаемой квартире есть серьезные нарушения в электропроводке и меня хотят обмануть. Что делать?

Как проверить финансовую деятельность СНТ, если документов подтверждающих серьезные нарушения у меня нет?

Получали субсидию на оплату ЖКХ. Выяснилось что зять давал справку о доходах с фирмы деятельность которой остановлена. Как я понял ему грозят серьезные штрафы, так он сказал,, а что грозит его теще получательнице субсидии? Есть ли возможность теще урегулировать ситуацию без суда отдав полуденную субсидию?

Специалист отдела кадров допускает серьёзные нарушения. Куда надо обратиться чтоб проверить работу ОК.

Нужна помощь в увольнении по ГПХ договору! Дело в том что я устроился работать на склад Вайлдберриз пл ГПХ договору, отработал я 4 дня из которых заработал по сути ничего, зато штрафы мне накинули без проблем на сумму более 10 тыс рублей. На данный момент штраф висит 8 тыс. Я молодой и мне нужны деньги, а такой штраф я просто не могу оплатить из-за отсутствия денежных средств! Я хочу уволиться со склада ВБ, но не знаю как это сделать чтобы не платить этот штраф, многие люди говорят что ничего не платили и просто уходили, но в это мало верится. Отработать штраф тоже не вариант, так как пока я его отработаю, они накинут новый и это будет бесконечно. Так же я делал заявку о возврате денежных средств, а точнее о том чтобы списали данный штрафы, прошло более 20 дней и деньги так и не вернулись, следовательно работаю я бесплатно!

Я брял 2 ноутбука на свое имя в хоум банке. Но ноутбуке не мне а тетке. Первое время платили, щас платить перестали. Уже 3 месяца начисляются непонятные штрафы и сумма довольно приличная. Подскажите как поступить оплатить самому и требовать с них денег в суде с оплаченным чеком, или разбираться через прокуратуру, т.к. я не первый кого они уже кинули.

Отправили работники на прохождение медкомиссии (работник склада строительных материалов). В мед заведении ему сказали, что ему нужна медицинская книжка! Для чего? И на самом деле нужна она или нет?

Есть Человек Х: работал вахтовым методом на складе месяц комплектовщиком, приехал домой, сказал, что случайно нажал кнопку пожарной сигнализации, после чего каждого из бригады оштрафовали на 22 тысячи рублей. Такое возможно или человек - сказочник?

Я работаю грузчиков на продуктом складе, гружу и разгружаю машины, поддона и с товаром. Мне в этом помагает электро рохля. К концу смены произвёл обдув и оптирание рохли, со снятием капота. На это было дано усное распоряжение зам. Начальника директора предприятия. Не успев закрыть рохлю подъехал другой работник для продува, чтоб не набрать вновь пыли, в разобранном виде уехал в ряды где произвёл сборку рохли. На следующий день придя на работу я обнаружил что рохля не работает. Об этом доложил старшему смены. Он рассказал что ночные грузчики в скрывали даную рохлю. Был вызван наладчик для выяснения неисправности. Спустя пять смен приехал наладчик, в моём присутствии он вскрыл рохлю и обнаружил соскочиаший провод питания. Вернув провод на место рохля заработала как раньше. По данному случаю был назначен разбор. С меня затребовали обьяснительную, не считая себя виновным я отказался писать. Но при этом для пояснения написал поясгительную записку. Её сочли за не чемную бумажку и скорей всего выбросили. Хоть она содержал и шапку с наименованием организации, фамилию руководителя, также имелась дата подпись и расшифровка подписи. Неувидев объяснительная на меня был составлен акт, об отказе давать обьяснительную. С формулировкой что я сорвал работу всего погрузочного процесса. Что сменщик не смог ездить, хотя на тот момент я был единственный закреплены работник за этой рохлей. На складе их 6 штук, по этому когда моя рохля встала я взял свободную и продолжил работу. Я попросил переписать акт из за формулировки. Мне было отказано. И теперь с меня требуют заплатить за вызов наладчик в размере 7900 р. Что мне теперь делать?

Знакомый работает на складе валдберис. Ему не заплатили зп. Он украл от туда несколько телефонов. Через несколько дней решил вернуть. Но у него уже была статья за кражу. Валдберис еще не знает что он украл, но уже заметили и ищут по камерам. Он же вернул, не заметно. Полицию не вызывали. Но на камерах увидят. Будет ли ему что то, если напишут в полицию и как ему помочь себе и не сесть в тюрьму.