Отказ в продлении отпуска по уходу за ребенком в новой организации

• г. Луганск

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1.5 лет. Я устроилась в новую организацию. Отработала 2 недели. Я хочу уйти дальше в отпуск по уходу за ребенком, но мне не дают.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Не имеют права удерживать. Жалуйтесь в трудовую инспекцию.

Спросить

Юля, не имеют права, в связи с чем обратитесь с жалобой в прокуратуру по месту нахождения работодателя. Федеральный закон "О прокуратуре Российской Федерации" от 17.01.1992 N 2202-1.

Спросить

Луганск - онлайн услуги юристов

Зиновьева Наталья Игоревна
25.06.2016, 19:54

Может ли работодатель отказать в продлении отпуска в случае больничного? Основание для продления отпуска по закону

Я была на больничном во время отпуска, по закрытию больничного написала заявление на продление отпуска. Работодатель отказал, сказав, что в другое время продлит, а сейчас надо работать. Прав ли работодатель, если нет, то на основании какой статьи закона он обязан продлить мой отпуск?
Читать ответы (1)
Игорь Геннадьевич
17.09.2020, 08:09

Может ли работодатель отказать в продлении отпуска по уходу за ребенком и уволить работницу?

Работница досрочно вышла с отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет, через месяц снова пишет заявление на продолжение отпуска по уходу до з-х лет. Может ли работодатель не отпускать ее или уволить? 8-914-183-04-54
Читать ответы (1)
Пищат
19.12.2018, 14:04

Отказ в продлении отпуска из-за больничного по уходу за ребенком - нарушение прав работника?

У меня такой вопрос у меня заканчивался отпуск но вдруг заболел ребёнок и я взял больничный за уходом за ребенком ребёнку Полтара года. Съездил на работу и отдал справку что был на больничном за уходом ребёнка но мне на работе сказали что отпуск не продлят и вообще что врачи не имела право мне давать больничный.
Читать ответы (1)
Марина
09.01.2015, 14:08

Имеет ли работодатель право отказать в продлении декретного отпуска по уходу за ребенком

При выходе на декретный отпуск, я написала заявление на 1 год 5 месяцев нахождения на декрете, но планирую выйти только в 1 год 9 месяцев. Имеет ли работодатель право отказать мне в продлении отпуска по уходу за ребенком.
Читать ответы (1)
Яна
19.04.2023, 15:38

Можно ли получать единое пособие при продлении отпуска по уходу за ребенком до 3 лет?

Я нахожусь в отпуске по уходу до 1.5 лет ребенок пойдет в сад в 1.3 планирую продлить отпуск до 3 лет. Смогу ли в данной ситуации рассчитывать на единое пособие?
Читать ответы (1)
Елена Валентиновна
08.05.2014, 09:02

Можно ли остаться на работе после декрета и продлить отпуск по уходу за ребенком до 14 лет?

Я нахожусь в декрете по отпуску за ребенком до 3-х лет до 08.06.14, 01.09.14 у меня начинается второй декрет (30 недель беременности). Можно ли мне остаться на этой же работе (выходить я не хочу) написав заявление о продлении отпуска по уходу за ребенком до 14 лет. Или меня уволят если я не выйду после 08.06.14. Заранее спасибо.
Читать ответы (1)
Елена
08.04.2013, 15:53

В.В. Путин увеличил отпуск по уходу за ребенком до 3 лет и повысил его оплату до 2300 рублей - правда или миф?

Правда ли,что В.В. Путин принял закон о продлении отпуска по уходу за ребенком до 3 лет и оплачивают его так же как до 1,5, т.е. по 2300 р?
Читать ответы (1)
Ирина
14.12.2016, 08:48

При продлении отпуска по уходу за ребенком до 3 лет, трудовые отношения с работодателем прерываются или сохраняются?

При продлении отпуска по уходу за ребенком до 3 лет, трудовые отношения с работодателем прерываются или сохраняются?
Читать ответы (2)
Протасова Мария Павловна
02.07.2014, 13:39

Можно ли написать заявление о продлении отпуска по уходу за ребенком до 4.5 лет с сохранением моего рабочего места.

Можно ли написать заявление о продлении отпуска по уходу за ребенком до 4.5 лет с сохранением моего рабочего места.
Читать ответы (1)
Александра
05.02.2019, 14:58

Написала заявление о продлении отпуска по уходу за ребенком до 3 х лет. Могу ли выйти на работу раньше если подойдет очередь в ДС.

Написала заявление о продлении отпуска по уходу за ребенком до 3 х лет. Могу ли выйти на работу раньше если подойдет очередь в дс.
Читать ответы (2)
Ольга
20.11.2015, 22:10

Нужно ли заверять дату продления отпуска по уходу за ребенком и какие последствия могут быть при опоздании?

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком (датдата рождения 09 июня 2015 г)09 декабря нам исполняется полтора года. Я написала заявление работодателю заявление о продлении отпуска до трёх лет и заверила ноябрьской датой, она сказала что надо заверять 09 декабря 2015 г. Я переживаю не поздно ли это. И если поздно сможет ли она меня уволить.
Читать ответы (3)
Ольга
19.05.2022, 22:49

Вопросы директора ООО о продлении отпуска по уходу за ребёнком и статусе безработного в стадии ликвидации

Я являюсь директором и учредителем ООО, которая находится в стадии ликвидации. В данный момент я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до полутора лет, отпуск закончился 30,04,2022 г, 1. могу ли я продлить его до трех лет, если фирма в стадии ликвидации, по усмотрению налоговой? 2. И с какого периода я буду являться безработной? С момента начала ликвидации или при ее завершении? Спасибо.
Читать ответы (1)
Татьяна
30.03.2015, 22:35

Продолжительность оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком увеличивается до 3 лет - правда или миф?

Такой вопрос, я слышала, что вышел закон о продлении отпуска по уходу за ребенком (оплачиваемого) с 1,5 до 3 лет, это правда? И могу ли я надеяться, что мой отпуск продлится до 3-лет?
Читать ответы (1)
Гулюса
31.03.2015, 16:20

Как правильно составить заявление о продлении отпуска по уходу за ребенком до трех лет?

В июне у меня заканчивается отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет. Планирую выйти на работу в сентябре, как правильно написать заявление о продлении отпуска по уходу за ребенком. Знаю, что пишется заявление прошу продлить отпуск по уходу за ребенком до трёх лет, я до трехлетнего возраста сидеть не хочу, боюсь работодатель может не разрешить мне выйти на работу пока ребенку не исполниться три года.
Читать ответы (1)
Бармина Татьяна
15.06.2010, 20:04

Скажите пожалуйсто имею ли я право о продлении отпуска по уходу за ребёнком, по истечении 3 х лет.

Скажите пожалуйсто имею ли я право о продлении отпуска по уходу за ребёнком, по истечении 3 х лет. В связи с часто болеющим ребёнком. Работаю в городской больнице.
Читать ответы (1)
Светлана
11.08.2015, 10:41

Принят ли закон о продлении отпуска по уходу за ребенком до 4,5 лет и если я выхожу на работу в 3 года меня могут ли уволить?

Принят ли закон о продлении отпуска по уходу за ребенком до 4,5 лет и если я выхожу на работу в 3 года меня могут ли уволить?
Читать ответы (1)
Анна
10.12.2015, 12:04

Можно ли уволить за прогулы, если не было своевременного заявления о продлении отпуска по уходу за ребенком до 3 лет?

Могут ли меня уволить за прогулы, если я не написала вовремя заявление о продлении отпуска по уходу за ребенком до 3 х лет, прошло 2 месяца и мне только позвонил бухгалтер и предложил написать по собственному желанию.
Читать ответы (2)
Елена
28.05.2020, 17:32

Вопросы о выплате отпускных при продлении отпуска по уходу за ребенком

Нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком. У меня оставались дни отпуска с сохранением зарплаты. Ребенку исполнилось 3 года и я написала заявление на очередной отпуск. Вопрос: какие отпускные я получу за эти дни отпуска? Исходя из зарплаты, которая была до декрета (оклад + надбавки) ? Или мне могут установить новую зарплату исходя из квалификационного табеля по должности? Просто оклад, например?
Читать ответы (1)
Галина
17.03.2020, 09:13

Спор о продлении отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет - нужна юридическая помощь

Нужна юридическая помощь... Дело в том, что я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет (моей внучкой-дата рождения 29.03.19). Отпуск оформлен с 01.08.19 по 29.09.20, о чем я подписала соответствующий приказ на работе перед уходом. Пришлось собирать кучу справок, причем по три раза с одних и тех же мест. Никак не хотели выплачивать пособие по надуманным причинам. Но в конце концов всё их устроило и мне стали выплачивать пособие. Дочка моя студентка магистратуры очница заканчивает в этом году. Вот мне теперь говорят, якобы отпуск у меня будет вовсе не до 1,5 лет ребёнка (как было ранее в приказе), а до 30.06.20...типо дочь заканчивает учёбу и поэтому мой отпуск заканчивается и я должна выйти на работу. На основании чего это утверждение мне отказываются говорить. Но настаивают. Вот... хотела узнать, правомочны ли эти заявления от моего работодателя и правда ли, что в моём случае отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет прерывается в связи с окончанием учебы моей дочери? Решила к вам обратиться, надеюсь, что вы сможешь мне помочь.
Читать ответы (2)