Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как можно уехать из Египта беременной женщине если отец араб и подтвердил отцовство.

04.02.2023, 03:13
• г. Харьков

Как можно уехать из Египта беременной женщине если отец араб и подтвердил отцовство.

Читать ответы (1)
Беременным женщинам Беременная женщина
Ответы на вопрос (1):

Берите на билет на самолёт и уезжайте.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России
Екатерина
12.03.2023, 16:00

Как получить алименты от мужчины, не признающего отцовство, беременной женщине?

Можно ли получить Алименты с мужчины, который не состоит со мной в браке, не признаёт отцовство и собирается улететь в жить в Эстонию к законной супруге. Если я беременна. Переписки, звонки, фото и видео материалы, подтверждающие наши отношения есть. Также есть доказательства в виде сообщений, где человек пишет, что его брак фикция и нужен ему только чтобы избежать службы в армии.
Читать ответы (7)
Samer
21.10.2022, 12:11

Вопрос о призыве в армию для молодого педагога с двойным гражданством и беременной арабской жены, не знающего русский язык

Жена беременна в 23 неделю и есть 2 не совершенно летних детей. Жена арабка. Муж 2 гражданство РФ и Сар. Не знает русский язык. Ему 26 и 10 месяц. Родился в сар в 1/1/1996. И он гражданин РФ. Скоро получает РФ паспорт. Через месяц. Вопрос следующий: его забирают в армию как срочников.? Или его освободить от армии. Он педагог. Арабского языка.
Читать ответы (2)
Валентина
27.09.2015, 14:18

Если ребенок родился не в браке и отец подтвердил отцовство то я не получу родовые? Чтоб их получить надо быть матерью одиночкой?

Если ребенок родился не в браке и отец подтвердил отцовство то я не получу родовые? Чтоб их получить надо быть матерью одиночкой?
Читать ответы (1)
Ксения
22.04.2021, 20:07

Работодатель не выплачивает средний заработок беременной сотруднице.

Переводят на работе на легкий труд по беременности, везде написано, что при таких условиях я не могу терять в заработке, должны выплачивать средний заработок (зп 40000) но работодатель утверждает, что будет минималка.
Читать ответы (4)
Татьяна
23.05.2013, 17:39

Законность снижения заработной платы при отмене персонального повышающего коэффициента во время беременности

Я работаю зам. гл.бухгалтера в федеральном учреждении. За 2 месяца мне вручили уведомление об отмене персонального повышающего коэффициента к окладу на основании ст 74...,связанных с изменением организационных или технологических условий труда, а именно значительное уменьшение объема работ по одному из участку моей работы (учет материалов) в связи с производимой реконструкцией предприятия, которая начата еще с 2009 года. Но никакой дополнительной автоматизации рабочего процесса или совершенствование рабочих мест на основе их аттестации не было. Перед этим мне устно предложили уйти. Сейчас я нахожусь на 3-ем месяце беременности. Законно ли данное снижение заработной платы? Уведомление я подписала, в котором выразила свое согласие, доп. соглашение еще-нет, но ведь уволить по ст.77 меня не могут и предложить другую работу только по моему заявлению на основании мед. заключения?
Читать ответы (1)
Алексей
12.08.2016, 17:50

Выплаты беременной женщине при отработке более 2 лет на производстве - размер декретного отпуска и другие пособия

Если отработала на производстве более 2 лет средняя заработная плата составляет 30 тыс рублей сколько будут платить в декретном отпуске? И вообще какие выплаты может получить беременная женщина?
Читать ответы (1)
Дмитрий
08.11.2020, 20:35

Начисление среднего заработка беременной при отстранении от работы - когда и с какой периодичностью?

В какой момент времени (с какой периодичностью) должен начисляться средний заработок беременной в период ее отстранения от работы согласно ст. 254 ТК РФ? Данный период составляет уже более месяца, и пока никаких выплат не произведено. Варианты перевода на должность с "легким" трудом работодателем не предоставляются.
Читать ответы (1)
Елизавета
19.09.2013, 14:09

Справедливость и права беременных работниц - Как действовать

Я беременна, и работодатель давит на меня хочет, чтоб я уволилась, либо говорит, что отстранит от работы бес сохранения заработка, что делать в такой ситуации, если я официально трудоустроена?
Читать ответы (2)
Аникштейн Марк Ильич
05.11.2015, 07:30

Проблемы с оформлением пенсии по возрасту в Узбекистане - неполные справки о зарплате и назначение менее минимальной пенсии

Я оформляю пенсию по возрасту в Узбекистане Предоставил справки по зарплате за 12 лет остальные справки за 20 лет подтверждены но не указана зарплата! Назначена мне пенсия меньше минимальной! Просят через суд чтоб я нашнл и подтвердил заработную плату за весь период моей трудовой деятельности! Справедливо ли это?
Читать ответы (1)
Dfktynbyf
08.07.2015, 08:43

Определение периода осмотра и сохранение среднего заработка при беременности - важные вопросы в медицинском учреждении

Женщина встала на учет по беременности в мед. учреждении и должна пройти осмотр врачей, вопрос: кто определяет период прохождения осмотра врачей? Сохраняется ли за ней среднмй зароботок и какой документ она должна предоставить, чтобы сохранить ей средний зароботок?
Читать ответы (1)
Татьяна
18.04.2007, 16:49

У меня такой вопрос. Имеет ли работодатель право снижать заработную плату беременной женщине без объяснения причин?

У меня такой вопрос. Имеет ли работодатель право снижать заработную плату беременной женщине без объяснения причин?
Читать ответы (1)
Нестерова Ольга
31.10.2017, 18:06

Нарушение статьи 254 ТК РФ - отказ работодателя в переводе на другую работу с сохранением заработка

На основании ст. 254 ТК РФ мною было подано заявление 3.10.2017 г. работодателю на перевод на другую работу, исключающую воздействие неблагоприятных факторов, с сохранением среднего заработка по прежней работе с 5.10.2017 г. (3 и 4. 10 2017 г. дни отпуска предоставили), приложив справку с женской консультации. Также была предложена вакансия уборщицы, от которой с письменного заявления я отказалась. А в соответствии со статьей Закона я перестаю выходить на работу с 5.10.2017 г. по настоящее время. Только 23.10.2017 г. работодатель объяснил, что данная справка не соответствует. Начислений среднего заработка не поступило. Помогите, пожалуйста, составить жалобу в прокуратуру.
Читать ответы (2)
Наталья
22.01.2009, 15:39

Работаю в компании более 5 лет, могут ли беременной женщине сократить заработную плату или надбавку к заработной

Работаю в компании более 5 лет, подскажите, могут ли беременной женщине сократить заработную плату или надбавку к заработной плате всвязи с финансовым кризисом и тяжелым финансовым положением компании! Спасибо.
Читать ответы (1)
Елена Александровна
16.10.2014, 18:47

Правовые проблемы детей, имеющих двойное гражданство в связи с войной в Сирии и референдумом в Крыму

Я лрымчанка, теперь уже россиянка, замужем за арабом сирийцемУ меня 3-е детей. В Сирии мы жили долго и там мои старшие дети автоматически стали гражданами Сирии т к отец араб. Из-за войны в этой стране мы вернулись в Крым и дети стали гражданами, сначала Украины, а после референдума, гражданами России по матери. Возможны ли проблемы, если они вдруг не успеют сообщить о своем втором гражданстве. Ведь это не их выбор, а жизненная ситуация.
Читать ответы (1)
Анна
07.05.2013, 09:06

Право сына на получение Израильского гражданства, если отец араб, гражданин Израиля, а мать россиянка

Имеет ли мой сын право на получение Израильского гражданства: его отец араб, гражданин Израиля по рождению. Я, его мать россиянка. Ребенок родился и проживает в России. Какие документы необходимы для этого?
Читать ответы (1)