А если нахожусь в декретном отпуске положенна ли выплата? Являюсь фельдшером скорой помощи.

Этот вопрос достаточно подробно рассмотрен, с соответствующими раскладами, например, по этому адресу: Подробнее ➤

Так как вы работаете в городе, необходимый стаж - 30 лет. Декретный отпуск и отпуск по уходу за ребёнком с апреля 1992 по февраль 1993 года подлежит включению в медстаж в полном объёме.

Здравствуйте,

Напишите жалобу в трудовую инспекцию, пусть проведут соответствующую проверку

Желаю Вам удачи и всех благ!

Добрый день Александр, Служба в Армии не засчитывается в льготный медицинский стаж.

Хотелось бы уточнить какие именно были проблемы с законом, связано ли это с проф деятельностью медика. употреблением наркотических препаратов без назначения врача, имеется ли погашена ли судимость, связаны ли проблемы с законом по приговору суда или с привлечением к уголовной ответственности, запрещена ли работа в определенной должности какой срок???????????????

После оглашения ответов на эти вопросы можно будет говорить о том на сколько реально ваше желание!

Здравствуйте, Ольга! Сможете. Наличие судимости по статье 228.1 УК РФ, отраженной в справке, выдаваемой согласно требованиям Приказа МВД России от 27 сентября 2019 г. N 660 "Об утверждении Административного регламента Министерства внутренних дел Российской Федерации по предоставлению государственной услуги по выдаче справок о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования", не препятствие для работы фельдшером скорой помощи.

Восстановление в колледже возможно только при отчислении по инициативе обучающегося, и только в течение 5 лет (ст.63 Федерального закона от 29.12.2012 N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации").

По ч.4 ст.228.1 УК РФ санкция-от 10 до 20 лет лишения свободы, поэтому вам для завершения обучения придется поступать заново.

Но запрета работать по этой специальности факт привлечения к уголовной ответственности не влечет, поэтому работа фельдшером в будущем возможна.

Формально конечно судимость по ст. 228.1. УК РФ не мешает.

Но Вы немного отвлекитесь от формальностей и подумайте какой главврач возьмет на себя ответственность и допустит до работы человека с судимостью по этой статье.

Но Вам конечно "лучшие ответы" нравятся., с этим не поспорить.

Сможете работать фельдшером, даже после погашения судимости, ограничений никаких нет для работы.

- см. ст. 228.1 УК РФ, ст. 64 ТК РФ.

Здравствуйте. К сожалению, здесь - никакого. Согласно ст. 30 ФЗ "О страховых пенсиях" -

20) лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста;

Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт.

Здравствуйте! Согласно Приказа №302-Работы медицинского персонала лечебно-профилактических учреждений, а также родильных домов (отделений), детских больниц (отделений), детских поликлиник, отделений патологии новорожденных, недоношенных-фактор указан в Приложении №2 п.17

Компесация выплачена вам, нет в таком случае.

Будет только за май? за апрель нет?

Здравствуйте.Думаю возможно.Обратитесь в ОК.

В соответствии с 351 ст. ч.1 ТК РФ, - не можете.

К трудовой деятельности в сфере образования, воспитания, развития несовершеннолетних, организации их отдыха и оздоровления, медицинского обеспечения, социальной защиты и социального обслуживания, в сфере детско-юношеского спорта, культуры и искусства с участием несовершеннолетних не допускаются лица, имеющие или имевшие судимость, подвергающиеся или подвергавшиеся уголовному преследованию (за исключением лиц, уголовное преследование в отношении которых прекращено по реабилитирующим основаниям) за преступления против жизни и здоровья, свободы, чести и достоинства личности (за исключением незаконного помещения в психиатрический стационар, клеветы и оскорбления), половой неприкосновенности и половой свободы личности, против семьи и несовершеннолетних, здоровья населения и общественной нравственности, основ конституционного строя и безопасности государства, а также против общественной безопасности.

Само по себе - это не запрещено. Просто изучите свою региональную программу "земский доктор", и те действия, которые следует совершить для участия в этой программе. Например, вполне может оказаться, что достаточно перевода.

Добрый день, на досрочную пенсию отпуск по уходу за детьми засчитывается только за рожденными до 06.10.1992г., времени вступления в силу Закона Российской Федерации от 25 сентября 1992г. №3543-1 "О внесении изменений и дополнений в Кодекс Закона о труде РФ", с принятием которого, период нахождения в отпуске по уходу за ребенком не включается в специальный стаж работы в случае назначения пенсии на льготных условиях.

Здравствуйте.

Это очень проблематично, возможно в случае наличия в этом мед учреждении специализированной педиатрической бригады скорой.

Иначе получается следующее

Дело в том, что работа в должности фельдшера скорой медицинской помощи предполагает оказание медицинской помощи, в том числе, детям.

В соответствии со ст. 351.1 ТК РФ, к трудовой деятельности в сфере образования, воспитания, развития несовершеннолетних, организации их отдыха и оздоровления, медицинского обеспечения, социальной защиты и социального обслуживания, в сфере детско-юношеского спорта, культуры и искусства с участием несовершеннолетних не допускаются лица, имеющие или имевшие судимость, подвергающиеся или подвергавшиеся уголовному преследованию (за исключением лиц, уголовное преследование в отношении которых прекращено по реабилитирующим основаниям) за преступления против жизни и здоровья, свободы, чести и достоинства личности (за исключением незаконного помещения в психиатрический стационар, клеветы и оскорбления), половой неприкосновенности и половой свободы личности, против семьи и несовершеннолетних, здоровья населения и общественной нравственности, основ конституционного строя и безопасности государства, а также против общественной безопасности.

Вы можете получить компенсацию за неиспользованный отпуск только за доп. отпуск и за вредные условия труда (который в соответствии со ст. 117 ТК РФ должен составлять не менее 7 календарных дней). Компенсацию за весь неиспользованный отпуск (основной и доп. отпуск) можно получить только при увольнении.

Здравствуйте, Антон!

Согласно статье 152 Трудового кодекса РФ, сверхурочная работа оплачивается за первые два часа работы не менее чем в полуторном размере, за последующие часы - не менее чем в двойном размере. Конкретные размеры оплаты за сверхурочную работу могут определяться коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. По желанию работника сверхурочная работа вместо повышенной оплаты может компенсироваться предоставлением дополнительного времени отдыха, но не менее времени, отработанного сверхурочно.

Как оплачивается переработка при сменном графике работы?

Согласно ст. 152 ТК РФ, оплата переработки производится в следующем порядке:

первые 2 часа деятельности — в полуторном размере;

остальное время — в двойном.

При этом указанные коэффициенты являются минимально определенными законом. Окончательные размеры оплаты переработки устанавливаются внутренней документацией предприятия, т. е. могут быть и больше.

ВАЖНО! При суммированном учете отработанного времени расчет доплаты за переработку производится по состоянию на конец отчетного периода. То есть если отчетным периодом в компании является квартал и по его итогам у трудящегося образовались часы сверхурочной работы: за 1-й месяц квартала — 2 часа, за 2-й месяц— 1 час и за 3-й — 1 час, то все время переработки суммируется и по правилам ст. 152 из полученных таким образом 4 часов внеплановой работы 2 часа оплачиваются в полуторном размере, остальные — в двойном.

Добрый день! Нужно смотреть Ваш договор первым делом, затем взять Вам расчетный лист с начислениями и посмотреть, но скорей всего Вам действительно могут недоплачивать. Разбираться тут стоит.

Доброго времени суток. Размер заработной платы и ее составные части должны быть прописаны в вашем трудовом договоре. Также можете запросить положение об оплате труда для ознакомления, где все должно быть прописано. Всего доброго и спасибо за обращение на сайт.

Добрый день!

Право на получение единовременной компенсационной выплаты по программе «Земский доктор» в размере один миллион рублей для врачей и полмиллиона рублей для фельдшеров в 2018 году имеют медицинские работники в возрасте до 50 лет, являющиеся гражданами Российской Федерации. У врачей или фельдшеров не должно быть неисполненных обязательств по договору о целевом обучении. Трудоустроиться необходимо в медицинскую организацию сельских населенных пунктов, рабочих поселков, поселков городского типа или города с населением до 50 тысяч человек.

Медработник и медицинская организация, подведомственная Министерству здравоохранения Алтайского края, заключают трудовой договор на условиях полного рабочего дня с продолжительностью рабочего времени в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации. Право на получение выплаты предоставляется работнику один раз за весь период трудовой деятельности.

Источник: Подробнее ➤

По официальным данным, численность населения города Камень-на-Оби составляет 40 795 чел в 2018 г.

При соблюдении иных требований, с учетом численности населенного пункта, в котором Вы работаете, Вы имеете право на участие в программе "Сельский фельдшер".

Удачи!

Обратитесь с заявлением письменно о выплатах и в прокуратуру о проведении проверки. Затем в суд.

Здравствуйте, обратитесь в прокуратуру для проведения проверки, затем в суд.

Здравствуйте. Вам положены:

- компенсация за неиспользованный отпуск, если остались неиспользованные дни отпуска;

- выходное пособие в размере среднего заработка (берется период, предшествующий декретному отпуску);

- Если в течение двух недель после увольнения встанете на учет в службе занятости - то за второй и третий месяц (если не будете трудоустроены) получите 2 и 3-е выходное пособие (ст. 178 ТК РФ).

Неизвестно, смотрите условия региональной программы. В рамках федеральных норм - подразумевается, что участие в программе оформляется до поступления на работу в рамках этой программы.