Проблема с ТК - неправильная запись о переводе и ее последствия при трудоустройстве.
Устроилась в компанию на должность администратора, проработала месяц и перевели на должность управляющего (декретное место) проработав 1 год и 3 мясяца в связи с переездом перевелась в другое подразделение на администратора и через 4 месяца уволилась. Получила трудовую книжку с отдела кадров а там неправильная запись о переводе, получается засчитывается только месяц работы (сам перевод по документам 12.04.2021 а по трудовой 01.07.2022). Инспектор отдела кадров говорит что ошибки никакой нет ведь временные переводы не указываются но при этом есть запись но неверная. Как быть в данной ситуации и в дальнейшем доказывать другим работодателям о своем опыте работы?
Внутренние переводы по одной должности в трудовой книжке не прописываются, только деятельность по определенной должности.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 86 из 47 432 Поиск Регистрация
Краснодар - онлайн услуги юристов
Если в трудовой книжке неправильная запись, куда обращаться?
Неправильная запись в трудовой сделана в 1996 году, а признана недействительной в 2003 году, правомерно ли.
Неправильная запись должности в трудовой книжке - причина отказа в льготной пенсии и действия для решения проблемы
Проблемы с записью стажа в трудовой книжке - что делать, если ПФ не засчитал определенный период работы
