Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Работодатель ограничивает отпуск на 1-2 недели - как получить компенсацию за накопленные дни?

05.03.2023, 10:24
• г. Чита

Работодатель предоставляет ежегодный отпуск всего на 1-2 недели, мотивируя отказ производственной необходимостью. Нокопилось более 100 дней отпуска за 5 лет. Как решить вопрос?

Читать ответы (2)
Производственная необходимость
Ежегодный отпуск
Отпуск на неделю
Ответы на вопрос (2):

В прокуратуру обратитесь. Самый хороший вариант.

Спросить

Здравствуйте.

Обратитесь к работодателю с заявлением о предоставлении Вам отпускных дней в удобное время. У Вас есть такое право, поскольку неиспользованная часть отпуска может быть предоставлена работнику по его желанию, ст.125 ТК РФ.

Если Ваши требования не будут удовлетворены, обращайтесь с жалобой в трудовую инспекцию.

С уважением.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Чита - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги