почетная грамота министерство промышленности и торговли РФ дает ли право на ветерана труда

199₽ VIP

Дает право на ветерана труда

Здравствуйте Фанис!

Организациям рекомендуется, при наличии собственных денежных средств,

устанавливать надбавку к пенсии,

применять другие виды материального поощрения лиц, награжденных Почетной грамотой Министерства промышленности и торговли Российской Федерации.

«Почетная грамота Министерства промышленности и торговли Российской Федерации является ведомственным знаком отличия, дающим право на присвоение звания «Ветеран труда».

ПОЛОЖЕНИЕ О ПОЧЕТНОЙ ГРАМОТЕ МИНИСТЕРСТВА ПРОМЫШЛЕННОСТИ И ТОРГОВЛИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ от 27 июня 2008 г.

Какие почетные грамоты дают право на получение звания Ветеран труда?

Федеральный закон устанавливает, что право на звание гражданину дают (пп.2 п.1 ст.7 Закона от 12.01.1995 № 5-ФЗ):

медали и ордена Советского союза и РФ

почетные звания СССР и РФ

почетные грамоты и благодарности, выданные Президентом РФ

ведомственные знаки отличия

Организациям рекомендуется, при наличии собственных денежных средств,

устанавливать надбавку к пенсии,

применять другие виды материального поощрения лиц, награжденных Почетной грамотой Министерства промышленности и торговли Российской Федерации.

«Почетная грамота Министерства промышленности и торговли Российской Федерации является ведомственным знаком отличия, дающим право на присвоение звания «Ветеран труда».

Почетная грамота, выданная Министерством промышленности и торговли РФ, не является официальным документом, который дает право на статус ветерана труда.

Статус ветерана труда предоставляется по определенным критериям, установленным законодательством РФ. Для получения этого статуса необходимо иметь стаж работы в трудовых отношениях не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин, а также иметь определенную категорию трудоспособности.

Почетная грамота может быть выдана в знак благодарности и признания заслуг работника перед организацией или государством, но не дает право на статус ветерана труда.

Критерии для получения статуса ветерана труда определены в Федеральном законе "О ветеранах" от 12 января 1995 года № 5-ФЗ (с изменениями и дополнениями), а также в Постановлении Правительства РФ от 13 марта 1996 года № 279 "О порядке присвоения государственных наград Российской Федерации и присвоения звания "Ветеран труда Российской Федерации" (с изменениями и дополнениями).

Согласно Федеральному закону "О ветеранах", статус ветерана труда может быть присвоен гражданам РФ, достигшим пенсионного возраста (60 лет для мужчин и 55 лет для женщин) и имеющим стаж работы в трудовых отношениях не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин. Также для получения статуса необходимо иметь категорию трудоспособности не ниже второй группы.

Постановлением Правительства РФ установлен порядок присвоения звания "Ветеран труда Российской Федерации" и утверждены правила оформления заявления на присвоение этого звания. В заявлении необходимо указать сведения о работе, достижениях в труде, участии в общественной деятельности и другие факты, подтверждающие заслуги работника.

Таким образом, для получения статуса ветерана труда необходимо соответствовать определенным критериям, установленным законодательством РФ.

Наличие грамоты от ведомстве не даёт никаких прав на получение специального статуса ветерана труда.

Вам будет отказ в этой части.

- см. ст. 7 ФЗ "О ветеранах"

Здравствуйте, Фанис! Т.к. это не почетная грамота Президента Рф, то нет: согласно ст.7 Федерального закона от 12 января 1995 г. N 5-ФЗ "О ветеранах"

Статья 7. Ветераны труда

1. Ветеранами труда являются лица:

1) имеющие удостоверение "Ветеран труда";

2) награжденные орденами или медалями СССР или Российской Федерации, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные почетными грамотами Президента Российской Федерации или удостоенные благодарности Президента Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) и имеющие трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении; лица, начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой (страховой) стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

1.1. Порядок учреждения ведомственных знаков отличия, дающих право на присвоение звания "Ветеран труда", федеральными органами исполнительной власти, руководство деятельностью которых осуществляет Правительство Российской Федерации, и награждения указанными знаками отличия определяется Правительством Российской Федерации. Порядок учреждения ведомственных знаков отличия, дающих право на присвоение звания "Ветеран труда", иными федеральными государственными органами, государственными корпорациями и награждения указанными знаками отличия определяется указанными органами, организациями, если иное не установлено законодательством Российской Федерации.

Здравствуйте, нет, к сожалению согласно закону она не дает подобного права. Присвоить вам Ветерана труда не могут дать по этой грамоте.

2) награжденные орденами или медалями СССР или Российской Федерации, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные почетными грамотами Президента Российской Федерации или удостоенные благодарности Президента Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) и имеющие трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении; лица, начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой (страховой) стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

Здравствуйте.

Нет, указанная грамота не дает право на присвоение звания ветерана труда.

Если бы это была почетная грамота Президента Российской Федерации или благодарность Президента Российской Федерации-тогда другое дело. А так нет.

Федеральный закон от 12.01.1995 N 5-ФЗ (ред. от 29.07.2018) "О ветеранах" ,ст.7

Фанис, здравствуйте.

Увы, такая грамота не даёт правовых оснований для присвоения звания ветеран труда, в силу статьи 7 Федерального закона от 12 января 1995 г. N 5-ФЗ "О ветеранах"

_______

Правовое обоснование

Ветеранами труда являются лица:

1) имеющие удостоверение "Ветеран труда";

2) награжденные орденами или медалями СССР или Российской Федерации, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные почетными грамотами Президента Российской Федерации или удостоенные благодарности Президента Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) и имеющие трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении; лица, начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой (страховой) стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

__________

С уважением, Дарья Алексеевна