Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Беременность прерывается на 21-22 недели - Что будет считаться рождением ребенка и каковы права матери?

09.04.2023, 11:26
• г. Москва

Предстоит прерывание беременности по мед. показаниям на 21-22 недели. Сейчас ребёнок во мне живой, но наверное его умертвят. Сколько я буду на больничном и это будет считается рождением ребёнка, получу ли я свидетельство о рождении?

Читать ответы (3)
Беременность на 21 неделе
Прерывание беременности
Ответы на вопрос (3):

Очень жаль слышать об этой ситуации. В соответствии с законодательством, если прерывание беременности происходит после 22 недель беременности, это считается родами и вы можете получить свидетельство о рождении и другие соответствующие документы.

Однако, если прерывание беременности происходит до 22 недель, то это не считается родами, и вы не получите свидетельство о рождении. В таком случае вы можете пребывать на больничном до восстановления здоровья после процедуры прерывания беременности, обычно это занимает несколько недель. Время на больничном зависит от медицинских показаний и может быть продлено в случае осложнений.

Спросить

Нет, свидетельство вы не получите так как юридически ребенок не родился. Вам скорее всего проведут кесарева сечение, продолжительность больничного будет зависеть от вашего состояния здоровья

Спросить

Спасибо за ответ, мне будут делать медикаментозно и я буду сама его рожать, вызывать схватки.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги