Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Работодатель выплачивает не всю зарплату на карту - что делать?

20.05.2023, 12:45
• г. Санкт-Петербург

Имеет ли право работодатель выплачивать на карту не всю заработанную плату? Разницу и бонусы выплачивают в конверте.

Как решить этот вопрос?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Подать претензию;

написать жалобу в Трудовую инспекцию и в прокуратуру;

взыскать зарплату в судебном порядке;

Спросить

Требуйте всю зарплату на карту

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Алексей
02.02.2012, 16:12

Работодатель выплачивает зарплату через месяц, то есть по такой схеме: за январь - в феврале до 10 числа аванс: 1 тыс руб

Работодатель выплачивает зарплату через месяц, то есть по такой схеме: за январь - в феврале до 10 числа аванс: 1 тыс руб, а затем в конце февраля остаток до последнего числа месяца, на данный момент я не получил еще остаток за декабрь хотя дали 1 тыс за январь законно ли это и что делать если незаконно? Спасибо.
Читать ответы (1)
Василий
09.11.2009, 21:21

Работники стройки сталкиваются с необоснованным сокращением зарплаты и отказом работодателя выплатить премии

Мы работаем на стройке и было вроде всё нормально получали по 30000-35000 а сиюня месяца работодатель мало того что с задержкой начал выплачивать зарплату, но ещё и ссылаясь на кризис уменьшил её в два раза-15000 в месяц. Мы ему сказали что будем обращаться в суд-на что он рассмеялся и сказал что по документам у него всё нормальнозарплата 15000 официальная а всё остальное были премии и концов мы не найдем. Можем ли мы чего добиться в суде? У одного рабочего есть справка о зарплате правда за прошлый год где указаны суммы в 30 и даже 40 и 50 тысяч?
Читать ответы (1)
Наталья
27.12.2021, 20:03

Работодатель выплачивает зарплату частями и грозится банкротством - что делать?

Зарплату получаем частями сейчас за сентябрь, Боимся что организацию сделать банкротом хотят, И мы не заберем зарплату, Подскажите пожалуйста что делать?
Читать ответы (1)
СВЕТЛАНА
27.03.2015, 13:01

Проблемы с выплатой зарплаты - Мой работодатель использует две формы оплаты

Мой работодатель выплачивает зарплату двумя формами, официально по минимальному окладу и по черному на руки, я так не хочу, потому что страдает моя пенсионная часть накопления, что мне делать?
Читать ответы (1)
Екатерина
26.03.2016, 13:05

Необходимость посещения биржи труда для получения пособия первые три месяца - разъяснения из центра занятости

Обязательно ли вставать на биржу труда, чтобы получать пособие первые три месяца.. Как объяснили мне в центре занятости первые три месяца работодатель выплачивает зарплату не зависимо встали мы на учет или нет.
Читать ответы (1)
Марина
28.01.2014, 14:46

Выплата заработной платы ниже МРОТ - законность и разрешения

По т.д. я получаю должностной оклад 2000 руб. время работы 2 часа, рабочая неделя 5 дней, работа основная. Законно ли работодатель выплачивает зарплату ниже МРОТ? Какой закон разрешает или запрещает это?
Читать ответы (1)
Александр Сергеевич
29.09.2015, 18:10

Порядок доказательства незаконной выплаты зарплаты работодателем и применение наказания - обзор Кодекса.

Как доказать то что работодатель выплачивает зарплату незаконно? Что его ждёт за это? Адрес описания наказания в кодексе если несложно дайте. Спасибо.
Читать ответы (1)
Николай
12.12.2013, 17:30

Нерешенный вопрос с пропиской - работодатель отказывается выплачивать зарплату до получения карты

Я переехал в другой город и решаю вопрос с пропиской. Работодатель выплачивает зарплату только переводом на карту. Пока карту я сделать не могу, а в компании говорят, что наличными выдать они не могут, поэтому зарплату не платят уже месяц, жду карту. Кто прав?
Читать ответы (1)
Сергей
18.09.2014, 20:47

Что грозит работодателю, если я сообщу в трудовую инспекцию о том, что работодатель выплачивает зарплату один раз в месяц?

Что грозит работодателю, если я сообщу в трудовую инспекцию о том, что работодатель выплачивает зарплату один раз в месяц?
Читать ответы (1)
Алена
28.02.2020, 12:26

Как проверить, правильно ли выплачивает зарплату работодатель - бесплатные консультации в Москве

Вопрос по ТК РФ. Куда в Москве я могу обратиться БЕСПЛАТНО чтобы посмотрели мой ТД, расчетные листки, больничный и прочие документы для выяснения все ли правильно мне платит работодатель. Есть сомнения. Нет лишних денег на юриста.
Читать ответы (1)
Лидия Васильевна
14.05.2020, 11:33

Если несколько исполнительных листов могут ли списывать всю зарплату. Работодатель отправляет полностью всю зарплату.

Если несколько исполнительных листов могут ли списывать всю зарплату. Работодатель отправляет полностью всю зарплату.
Читать ответы (3)
Фаборовская Ирина
10.12.2013, 20:49

Какие действия предпринять, если работодатель задерживает зарплату и не выплачивает аванс - рекомендации для работников

Куда нужно первоначально обратиться рабочим, если работодатель завода задерживает зарплату и не выплачивает аванс? Работодатель говорит-не нравится, за ворота, прийдут другие.
Читать ответы (1)
Татьяна
12.03.2007, 09:20

Несоблюдение условий трудового договора и снижение зарплаты без объяснений - мои права нарушены?

Я работаю по срочному трудовому договору, в котором прописано, что мой оклад составляет 8 тысяч рублей, и ежемесячно мне может выплачиваться премия в размере 6 тысяч рублей. В течение полугода мне выплачивали зарплату в размере 14 тысяч. Как узнали что я беременна, стали заработную плату выплачивать исходя непонятно из чего. Каждый месяц она разная, то 13 тысяч, то 12.Имеют ли они право, снижать мне зарплату без объяснений?
Читать ответы (1)
Сергей
17.02.2004, 09:54

Как обратиться в суд по делу о неуплате зарплаты и не пропустить срок давности - сроки и способы обращения

Уважемые товарищи юристы! В организации, где я работаю курьером, третий месяц не выплачивают заработную плату. Поскольку я слышал, что срок давности по трудовым делам составляет три месяца, подскажите, пожалуйста, в какой день текущего месяца (февраля) я должен обратиться в суд, чтобы не пропустить срок давности? Можно ли обратиться в суд по почте? А то организация зарегистрирована во владимирской области, хотя и находится в Москве. И ещё: если можно обратиться в суд по почте, то в какой момент это необходимо сделать (если текущий февраль-третий месяц невыплаты зарплаты), чтобы не пропустить срок исковой давности? Большое спасибо за помощь.
Читать ответы (1)