Как правильно оформить дубликат трудовой книжки в соответствии с Постановлением Минтруда РФ №69 от 10 октября 2003 года?
Как правильно должен быть оформлен дубликат трудовой книжки, если опираться на Постановление Министерства труда и социального развития РФ от 10 октября 2003 года N 69, то указывается Общий стаж работы записывается суммарно, то есть указывается общее количество лет, месяцев, дней работы без уточнения, у какого работодателя, в какие периоды времени и на каких должностях работал в прошлом владелец трудовой книжки, верно?
Или необходимо перенести все произведенные в трудовой книжке записи, по всем предыдущим местам работы?
Дубликат трудовой книжки выдается в случае утери или кражи основного документа. Кроме того, дублирующий бланк нужен, если трудовая книжка пришла в негодность. Например, испачкалась, обгорела или порвалась, либо содержит запись об увольнении или переводе на другую работу, впоследствии признанную недействительной. Право работника на получение дубликата трудовой книжки закрепили статьей 65 ТК РФ.
Оформляют дубликат в соответствии с главами I-IV Порядка ведения и хранения трудовых книжек, утвержденного приказом Минтруда РФ от 19 мая 2021 года № 302 н, далее — Порядок № 320 н.
Постановление Минтруда РФ от 10.10.2003 N 69. "Об утверждении Инструкции по заполнению трудовых книжек". Редакция от 31.10.2016 — Документ утратил силу
Возможно два варианта, о котором вы написали.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 78 из 47 431 Поиск Регистрация