Я учитель начальных классов, директор запрещает мне находиться в учительской, правильно она делает или нет?
Я учитель начальных классов, директор запрещает мне находиться в учительской, правильно она делает или нет?
Здравствуйте, уважаемая Виктория!
Ваши права закреплены в ст. 23 Конституции РФ и Федеральном законе «Об образовании в Российской Федерации». и в случае нарушения, проявлений некорректного поведения в свой адрес можно требовать защиты прав учителя, в том числе через суд.
В данном случае действия директора незаконны, не вправе вас ограничивать можете находится в учительской.
Всего доброго Вам! Рад был помочь!
СпроситьУточните у директора почему он запрещает. В законодательстве нет норм регулирующих право учителей на указанный вами запрет. Вы как учитель можете находиться в школе в любом кабинете по согласованию с теми, за кем он закреплён. А так учитель начальных классов не отличается от других учителей, а учительская подразумевает помещение для учителей. Можно конечно в районо написать или сообщить, но это нестандартный вопрос, который зависит от отношения директора к учителям начальных классов.
СпроситьОна повторяется то что не хочет видеть меня в учительской, то что раздражаю и тд
Хотя я работаю как все
СпроситьСообщите в районо на некорректное отношение директора, можете записать на диктофон. Вы гражданин РФ и у вас есть права закрепленные Конституцией. Кроме того, вы можете обратиться в суд на ущемление ваших прав. Если ваш директор раздражительный, то вопрос о его соответствии должности.
СпроситьМожно ли отсудить 5 месяцев работы преподавателем математике и грамоты (так записано в трудовой) в Лингва-центре, в г Иваново, если там была нагрузка в 6 ч в неделю, ведь я в этом центре выполняла работу учителем начальных классов., которым, как я слышала, что независимо от нагрузки включают все периоды работы в педстаж. Это центр имеет госаккредитацию. К тому же в этот центр меня и брали учителем начальных классов, а запись в трудовой не учитель начальных классов.
Можно ли отсудить 5 месяцев работы преподавателем математике и грамоты (так записано в трудовой) в Лингва-центре, в г Иваново, если там была нагрузка в 6 ч в неделю, ведь я в этом центре выполняла работу учителем начальных классов., которым, как я слышала, что независимо от нагрузки включают все периоды работы в педстаж.
Точное решение, которое примет суд, ни кому не известно. Пробовать надо.
СпроситьРаботаю учителем начальных классов, имея диплом Набережночелнинского педучилища по специальности учитель начальных классов (1991) и диплом ТГГПУ по специальности учитель русского языка и литературы (2006), но мне директор указывает на то, что я не могу работать учителем начальных классов, не имея высшего как учитель начальных классов. Прав директор?
Здравствуйте. По новым правилам да. Однако, работать можете спокойно до 2017 года
СпроситьВ школу, где я работаю учителем начальных классов, требуется тоже учитель начальных классов, а меня хотят уволить, так как я работаю там недавно (2 года), и устроить дочку завуча, меня вынуждают написать заявление по собственному желанию, что делать в данной ситуации, если я не хочу увольняться?
Добрый Вам вечер.
Уважаемая Олеся Юрьевна, в данном случае Вы совершенно не обязаны писать заявление по собственному желанию. Хотеть не вредно. Мало-ли что они хотят.
СпроситьЗдравствуйте. Обратитесь с жалобой в прокуратуру (ст. 10 ФЗ "О прокуратуре РФ") и трудовую инспекцию (ст. 353 ТК РФ)
В жалобе должны быть указаны:
- наименование государственной инспекции труда или прокуратуры;
- фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) заявителя;
- почтовый (электронный) адрес, по которому должен быть направлен ответ;
- суть жалобы (указывается событие или предполагаемые нарушения трудовых прав), наименование работодателя, место его нахождения;
- личная подпись заявителя;
- дата
СпроситьЗдравствуйте. Попробуйте обжаловать в инспекцию труда или в суд. А у нее есть доказательства?
СпроситьХотела бы у вас проконсультироваться. Я по образованию учитель начальных классов с дополнительной специальностью-учитель английского языка в Начальных классах. Работала в школе учителем английского языка и ушла в декрет. Выхожу из декретного отпуска и меня настоятельно просят по производственной необходимости уйти на должность учителя начальных классов. Особо моим мнением не интересуются и вынуждают сделать так, как требует того администрация. Чем я могу опелировать, дабы остаться на своем месте? И имеют ли они вообще такое право?
Нет, без вашего согласия не имеют.
Пишите жалобу в прокуратуру, можно по интернету через сайт прокуратуры.
В жалобе укажите данную информацию о нарушении ваших прав. Обязательно указывайте свои фамилию, имя, отчество, адрес и контактные данные. Обращение составляется в письменной форме на имя прокурора. К нему прилагаются соответственные документы (если имеются) и доказательства.
СпроситьПедагог дополнительного образования собирается без родителей везти детей начальных классов на смотр в другой город. Может ли он перевозить детей без письменного согласия родителей?
Доброго времени суток. Есть ли у преподавателя отсутствует специальное образование, то конечно, он не может преподавать и занимать должность учителя начальных классов.
СпроситьЗдравствуйте.
Для этого должно быть специальное образование. Если оно есть, то может вести. Ну а если нет, то конечно не имеет права.
Всего хорошего.
СпроситьДоброго вам времени суток. Без специального образования физическую культуру преподавать запрещено, в том числе в начальных классах. Удачи вам и всего наилучшего.
СпроситьУроки физкультуры в начальных классах должны проводить учителя физкультуры, которые не входят в учебную нагрузку учителей начальных классов.
СпроситьЗдравствуйте Людмила, да учитель начальных классов может вести и уроки физической культуры, где нет никаких нормативов и т.д.
СпроситьУважаемая Оксана, учитель начальных классов преподавать предмет физическая культура в начальных классах не может, это не допускается профессиональным стандартом, обязательным для работодателей с 2016 года.
СпроситьЯ закончила университет и имею специальности учитель начальных классов и вычислительная техника и программирование. Могу ли я работать учителем информатики в начальных классах?
Огласно ЕКС на должность учителя по предмету «Информатика и ИКТ» администрация может принять не имеющих педагогического опыта работы лиц, которые получили среднее профессиональное или высшее образование по педагогическому направлению или в сфере, соответствующей преподаваемому предмету. Также преподавать профильный предмет могут люди, окончившие непрофильный вуз или среднее профессиональное учебное заведение и освоившие дополнительное педагогическое профессиональное образование по дисциплине, которую они планируют преподавать.
Поэтому у человека, решившего работать в школе и обучать детей IT-технологиям, есть два варианта прохождения обучения:
Потратить несколько лет и получить очно или заочно второе педагогическое образование.
За несколько месяцев пройти программу профессиональной переподготовки учителя информатики и уже с нового учебного года приступить к работе.
Следовательно с вашим образованием вы имеет право работать учителем в начальных классах!
СпроситьКак разобраться в следующей ситуации? Я учитель начальных классов. Выпустила класс и в новом учебном году директор заявил, что набор маленький/детей/.вместо 9 выпущенных классов стало 7. и тепер мне придется работать только в группе продлённого дня. Остаюсь без класса. Но в середине учебного года должна уйти в декрет коллега и на место неё берут декретницу /учителя/у которой стаж работы меньше, чем у меня. В праве ли директор так поступать?
Учитель начальных классов находится в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, год ее заменяли учителя предметники, так у нее был 4 класс, в сентябре будет 1 класс, мы можем только взять учителя на постоянную работу, по-другому никто не соглашается, а бывшему учителю, когда она выйдет на работу, предложить работать в группе продленного дня, можем ли так сделать по закону, другого выхода у нас нет, 24 ученика останутся без учителя? Спасибо.
Добрый день. По закону - вы обязаны сохранить за сотрудником рабочее место на период отпуска по уходу за ребенком и предоставить его после окончания отпуска. Все переводы и др. возможны только с согласия работника. Иное - прямое нарушение закона.
Если на постоянную работу возьмете учителя, необходимо вводить новую штатную единицу.
В соответствии со ст. 256 ТК:
По заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральными законами.
На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность).
СпроситьВзять за шкирку и правилам приличия научить. Можно и нужно жалобы писать, только в очередь учителя на работу не стоят, а директору заменить может быть ее некем.
Спросить