Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Вчера было судебное разбирательство по существу (трудовой спор)

05.12.2012, 08:35
• г. Москва

Посоветуйте пож. вчера было судебное разбирательство по существу (трудовой спор) работадатель в качестве доказательства принёс списки работающих сотрудников, на тот период в который я работал, меня соответственно нет в этих списках, мой руководитель на момент моей работы в компании, так же не был оформлен официально, между ними были гражданско правовые отнашения, как предоставила на бумагах компания с которой я сужусь т.е. мой руководитель предоставлял им стулья, столы, ложки, вилки и т.д. Помогите советом чем мне апелировать на следующем заседании? Я могу пригласить человека отработавшего в этой компании в тот момент когда я там работал, он согласен придти на суд, а это будет это доказательством? Подскажите пож.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Совершенно верно, это будет доказательством. Желательно еще свидетелей.

Однако, учтите, что может развернуться такая ситуация: будет установлено наличие гражданско - правовых отношений между компанией и Вашим руководителем, тогда суд может сделать вывод о том, что Вы не состояли в трудовых отношениях с компанией.

Отсюда - много вариантов Вашего процессуального поведения.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги