Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Возможность временно назначать и менять гендира на сдельной оплате труда для участия в госзаказах

30.06.2023, 02:50
• г. Псков

Если есть ооо, то можно ли временно брать и менять гендира на сдельной оплате труда для участия в госзаказах с его эцп? Чтоб он только подавал заявки на заказы? Законно ли так платить сдельно за его работу (без оклада) для таких обязанностей? Можно ли потом опять временного гендира уволить, назначив гендиром одного из учредителей? И таким образов как бы арендовать временного гендира для участия в заказах и подачи заявок? Приняли заказ-опять назначили соучредителя гендиром; хотим взять новый заказ-снова взяли другого гендиром. Законно ли это?

Читать ответы (2)
Подача заявки Сдельная оплата труда Сдельная оплата Сдельная работа Оплата труда
Ответы на вопрос (2):

Учредители ООО... наделены правом... назначать гендиректора... по своему усмотрению. Если выступаете участником ЭТ, то ЭЦП выдается с сертификата на ООО, а вот гендиректор имеет право без доверенности представлять интересы ООО. Но, ЭЦП физического лица на торгах юрлица... что то новое...

Спросить

Тогда как ооо можно участвовать в тендерах без личной эцп гендиректора? Можно ли эцп не гендира сделать, а какого либо сотрудника? От кого должна быть эцп для участия ооо в тендерах?

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Псков - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Юрий Николаевич
17.06.2023, 02:46

Бездействие прокуратуры - осужденный работает на сдельной оплате труда, получает меньше МРОТ, но не выполняет норму смены

Осужденный работает на сдельной оплате труда, ему платят ниже мрот, в связи что он не выполняет норму смены, я прошу прокуратуру предоставить акты не выполнении нормы смены, постановления учреждения о не выполнении нормы смены, объяснительные осужденного о не выполнении нормы, прокуратура отмораживаеться, и пишет проверка проводилась и переписка прекращена с вами. Прокуратура ничего не запрашивает от колонии, полное бездействие. Ведь если осужденный не выполняет норму это где то должно подтверждено, а они просто так не платят зарплату согласно МРОТ, то есть, осужденный является источником рабского труда, прокуратура пишет акты по уик не предусмолтрены. Так как там вообще ничего нет короме зарплаты размера мрот, значит отсмылка идет к трудовому кодексу, они бездействуют и не защищают права осужденного
Читать ответы (3)
Евгений
05.07.2010, 16:06

Имеет ли право руководство ООО назначать работнику план выработки часов если работник находится на сдельной оплате труда.

Имеет ли право руководство ООО назначать работнику план выработки часов если работник находится на здельной оплате труда.
Читать ответы (1)
Ирина
10.06.2022, 19:13

Как защитить свои права при работе на сдельной оплате труда - отказ в выдаче наряда и подозрения в обмане с расценками

Работаю на сдельной оплате труда. При закрытии наряда попросила наряд На проделанную мной работу для проверки. Наряд мне не дали Сказали не положено. Подозреваю что обманывают с расценками. На какие законы ссылаться обращаясь с жалобой в прокуратуру.
Читать ответы (2)
Екатерина Железнякова
20.11.2022, 15:23

Работодатель задерживает зарплату на сдельной оплате труда - мой опыт обращения в ГИТ

Я работаю на сдельной оплате труда задержали зарплату на шесть дней. Подала жалобу в ГИТ. А а работадатель просит отвод на жалобу но мой вопрос не решает.
Читать ответы (1)
Евгения
09.12.2015, 10:59

Отсутствие доплаты за праздничный день при сдельной оплате труда - возможно ли включение в сделку?

Работали в ноябре при сдельной оплате труда в праздничный день. Однако доплата за праздничный день в расчетном листе не проведена, хотя всегда стояла отдельной строкой. На этот вопрос начальник ответил, что доплата вошла в сделку, хотя увеличения зарплаты мы не увидели. Может ли доплата за праздничный день входить в сдельную оплату труда? Расчитывается зарплата как тариф +сделка.
Читать ответы (1)
Анастасия
20.06.2012, 10:24

Как происходит расчет декретного отпуска при сдельной оплате труда с учетом МРОТ и процентов от выполненных работ?

Собираюсь в декретный отпуск, хотелось бы узнать как происходит рассёт декрета при сдельной оплате труда. Дело в том, что у меня МРОТ + % от выполненных работ, который выплачивают официально на карточку, а не в конверте. От какой суммы должны производится начисления от МРОТ или же % от средней заработной платы?
Читать ответы (1)