Я считаю, что начальство просто не оплатило ему работу сверхурочно и пытаются выехать за мой счет.
Ситуация следующая: я устроилась на работу мерчендайзером в фирму-региональное представительство от Санкт-Петербурга, без оформления меня по трудовой, без договора, так сказать по-знакомству. Предыдущий работник уволился (он был устроен официально) 29 сентября, передавал мне свою работу 5 дней (28,29 сентября,1,2,3 октября). проведена в Питере с 1 октября, но самостоятельную работу начала с 4 октября. В итоге предыдущий работник требует с меня оплату его работы за 1,2,3 октября из моей зп,притом, что он официально не работал уже. Начальство на его стороне, коллектив на моей. Я считаю, что начальство просто не оплатило ему работу сверхурочно и пытаются выехать за мой счет. ЗП за ноябрь мне должны отдать 18 декабря (хотя я уже уволена с 1),не знаю как быть, вступать в конфликт-могу лишиться зп за ноябрь, а отдавать свои деньги не хочу. Бывший уже Начальник сегодня позвонил и в приказном порядке сказал отдать деньги за эти 3 дня предыдущему работнику. Как быть?
Какого числа был уволен первый работник? (какая дата стоит у него в приказе?)
СпроситьПредыдущий работник забрал трудовую книжку 29 числа-это мы делали вместе,приказ я не видела,поэтому дату его увольнения не знаю
Спросить