Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Помогите, пожалуйста, разобраться в такой ситуации. Есть договор о целевой контрактной подготовке специалиста между.

08.12.2012, 19:16
• г. Москва

Здравствуйте!

Помогите, пожалуйста, разобраться в такой ситуации.

Есть договор о целевой контрактной подготовке специалиста между ВУЗом и предприятием на подготовку по очной форме обучения на условиях полного возмещения затрат по программе высш. проф. образования.

Студент заключил договор с предприятием о том, что предприятие в счет возмещения затрат на подготовку специалиста перечисляет на счет ВУЗа денежные средства в установленном размере. Студент же обязуется учиться, а после окончания отработать 5 лет на предприятии.

Предприятие платило ВУЗу в течении 3 лет. На данный момент, уже 4 месяца оплата не поступает, хотя по договору обязуется платить вовремя. Оплата за каждый последующий год, должна производится в течении десяти дней с момента начала соответствующего года, (по договору). В договоре между студентом и предприятием есть положение, что при нарушении одной из сторон принятых обстоятельств (именно обстоятельств), другая сторона имеет право расторгнуть договор.

Возможно ли, расторгнуть договор между предприятием и ВУЗом так, чтобы у студента тоже пропали обязательства перед предприятием по отработке?

Читать ответы (0)
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России