Неверно полученные выплаты за уход за приемным ребенком - социальная или официальная зарплата?
398₽ VIP
У меня есть родной ребёнок-инвалид, 15 лет. Я, как неработающая получаю пенсию по инвалидности за него+социальное пособие мне 12000, по уходу за ним. Мы приняли в семью на возмездной основе на опеку девочку 12 лет. Моя зарплата приёмного родителя составляет 5900 в месяц. Ребёнок 3 месяца с нами. Сегодня выяснилось, что я не должна была получать 12000 за сына, т к получаю "зарплату" за дочь. Т.е., имею официальный дрход. Теперь я должна вернуть гос-ву 36000. Является ли официальной зарплатой выплата по уходу за приёмной дочерью? Или это социальная выплата? Как мне поступить наилучшим образом?
Здравствуйте, Татьяна!
1. Увы, но требование о возврате денежных средств по уходу за ребенком инвалидом правомерно.
2. Вознаграждение по договору о приемной семье приравнивается к заработной плате, с него уплачиваются страховые взносы на обязательное пенсионное страхование, указанные периоды включаются в стаж.
Таким образом, гражданин считается работающим и права на компенсационную выплату у него нет.
3. Так как вы заключили данный договор, то должны были сообщить в СФР о нем, выплаты должны были прекратить.
4. Теперь они могут обратиться в суд и взыскать данные средства как неосновательное обогащение, согласно ст. 1102 ГК РФ,
Лицо, которое без установленных законом, иными правовыми актами или сделкой оснований приобрело или сберегло имущество (приобретатель) за счет другого лица (потерпевшего), обязано возвратить последнему неосновательно приобретенное или сбереженное имущество
5. Есть конечно ст. 1109 ГК РФ,
Не подлежат возврату в качестве неосновательного обогащения:3) заработная плата и приравненные к ней платежи, пенсии, пособия, стипендии, возмещение вреда, причиненного жизни или здоровью, алименты и иные денежные суммы, предоставленные гражданину в качестве средства к существованию, при отсутствии недобросовестности с его стороны и счетной ошибки;
НО, как правило, факт несообщения вами о заключении договора считается недобросовестностью с вашей стороны.
6. ОДНАКО, если вы сообщили, но СФР не прекратил вам выплату, то тут можно ничего не возвращать, это их ошибка.
Всех благ Вам!
Спросить
Согласно статье 1102 ГК РФ, лицо, которое без установленных законом, иными правовыми актами или сделкой оснований приобрело или сберегло имущество (приобретатель) за счет другого лица (потерпевшего), обязано возвратить последнему неосновательно приобретенное или сбереженное имущество (неосновательное обогащение), причем независимо от того, явилось ли неосновательное обогащение результатом поведения приобретателя имущества, самого потерпевшего, третьих лиц или произошло помимо их воли.
Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» в ст. 15.1 указал на то, что
2. В случае, если представление недостоверных сведений повлекло за собой выплату излишних сумм пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком, виновные лица возмещают страховщику причиненный ущерб в порядке, установленном законодательством Российской Федерации. В 19 статье закона дополнительно отмечается, что
Излишне выплаченные суммы государственных пособий гражданам, имеющим детей, удерживаются с получателя только в случае, если переплата произошла по его вине (предоставление документов с заведомо неверными сведениями, сокрытие данных, влияющих на право назначения государственных пособий гражданам, имеющим детей, исчисление их размеров). Согласно ст. 1109 Гражданского кодекса России, где указано, что не подлежат возврату в качестве неосновательного обогащения:
3) заработная плата и приравненные к ней платежи, пенсии, пособия, стипендии, возмещение вреда, причиненного жизни или здоровью, алименты и иные денежные суммы, предоставленные гражданину в качестве средства к существованию, при отсутствии недобросовестности с его стороны и счетной ошибки.
Спросить
Здравствуйте, Татьяна!
Требование о возврате пособия, полученного после заключения договора о возмездной опеке законно.
Вознаграждение приемным родителям не относится к предусмотренным статьей 217 Налогового кодекса Российской Федерации и статьей 9 Федерального закона от 24.07.2009 № 212-ФЗ видам доходов, освобождаемых от налогообложения и обложения страховыми взносами, следовательно, с указанного вознаграждения уплачиваются налоги и производятся отчисления страховых взносов на обязательное пенсионное страхование.
По этой причине вы считаетесь работающей. Это означает, что с момента заключения договора выплата пособия по уходу за онбеноком-инвалидом должна быть прекращена. У вас возникла обязанность сообщить о заключении договора в СФРв течение пяти дней.
Пособие, выплачено после заключения договора о возмездной опеке является вашим неосноаатнльныи обогащением. В силу требований ст 1102 ГК РФ неосновательное обогащение подлежит возврату.
Спросить
Это вообще не зарплата, вы не считаетесь работающей.
Вы-исполнитель договора возмездного оказания услуг и получаете по нему вознаграждение.
Статьей 153.1 СК РФ установлено, что размер вознаграждения, причитающегося приемным родителям, размер денежных средств на содержание каждого ребенка, а также меры социальной поддержки, предоставляемые приемной семье в зависимости от количества принятых на воспитание детей, определяются договором о приемной семье в соответствии с законами субъектов Российской Федерации.
В соответствии с п.1 ст.2 Закона Свердловской области от 10.12.2005 г № 116-ОЗ при принятии на воспитание приемного ребенка одним приемным родителем размер вознаграждения, причитающегося приемному родителю за воспитание каждого приемного ребенка, составляет 5300 рублей в месяц.
Размер индексации и порядок индексации вознаграждения, причитающегося приемным родителям, устанавливаются Правительством Свердловской области.
Указанный договор является договором возмездного оказания услуг (ст.779 ГК РФ), что подтверждено Определением Верховного суда РФ от 11.07.2016 №29-КГ-16-3.
В соответствии с положениями ст.7 закона от 15 декабря 2001 г. N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" застрахованными лицами являются граждане РФ, работающие по трудовому договору или по договору гражданско-правового характера, предметом которого являются выполнение работ и оказание услуг (за исключением лиц, получающих страховые пенсии в соответствии с законодательством Российской Федерации, являющихся опекунами или попечителями, исполняющими свои обязанности возмездно по договору об осуществлении опеки или попечительства, в том числе по договору о приемной семье). В соответствии с положениями ст.7 закона от 15 декабря 2001 г. N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" застрахованными лицами являются граждане РФ, работающие по трудовому договору или по договору гражданско-правового характера, предметом которого являются выполнение работ и оказание услуг (за исключением лиц, получающих страховые пенсии в соответствии с законодательством Российской Федерации, являющихся опекунами или попечителями, исполняющими свои обязанности возмездно по договору об осуществлении опеки или попечительства, в том числе по договору о приемной семье).
Правилами осуществления ежемесячных выплат неработающим трудоспособным лицам, осуществляющим уход за детьми-инвалидами в возрасте до 18 лет или инвалидами с детства I группы (утв. постановлением Правительства РФ от 2 мая 2013 г. N 397) в п.12 предусмотрено, что осуществление ежемесячной выплаты прекращается в случаях выполнение лицом, осуществляющим уход, работы и (или) иной деятельности, в период которой указанное лицо подлежит обязательному пенсионному страхованию в соответствии с Федеральным законом "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации".
Таким образом, вы утратили право на получение ежемесячной выплаты на ребенка-инвалида, так как получаете вознаграждение, облагаемые страховыми взносами в СФР.
Вам лучше вернуть излишне выплаченные пособия добровольно.
Спросить
Взяли ребенка в приемную семью, сами имеем сына 17 лет. Положен ли отпуск по уходу за ребенком до полутора лет и какие выплоты должны производится на приемного ребенка и оплачивается ли отпуск по уходу за приемным ребенком и какя сумма выплачивается?
Считается ли опекун (приемная семья) работающим пенсионером? Почему с социальной выплаты 4500 р. Берут страховые взносы.
Продолжится выплата (зарплата) приёмным родителям, если воспитанник поступает в 17 лет в среднееспец учеб заведение после 9 класса?
У нас приемная семья. Договор на возмездной основе. Деньги перечисляются на счет мужа. Я не работаю. Один приемный ребенок инвалид. Могу ли я получать компенсацию по уходу за ребенком инвалидом как неработающий трудоспобный?
Ребенку 3 месяца, в браке, развожусь. Муж устроился на работу с серой зарплатой, официальная зарплата у него 7000. У меня пособие маленькое, 2900. То есть, с его алиментами в 25% это даже меньше прожиточного минимума. Подскажите, какие еще пути есть. Что мне полагается? Можно ли назначить алименты в твердой сумме? Муж ни на какие уступки не идет, издевается, мол, будешь трезвонить что у меня серая зарплата, вообще дворником фиктивно устроюсь на 4000. Работать не могу с ребенком на руках, что делать?
Мне в 2008 году была назначена компенсация по уходу за приёмным ребёнком инвалидом. Через год выплаты прекратили, на основании того, что посчитали вознаграждение по договору за заработную плату. В праве ли был пенсионный фонд, отменить выплаты?
Я работаю 1 февраля на пол ставки оф.зарплата 4100, а 30 октября ушла в декрет, сначала мне сказали что я получу 31000 руб., а сейчас работатель объяснил что я работаю на пол ставки поэтому получу половину 15500, правельны ли её подсчеты.
У бывшего парня и теперь отца моего ребёнка зарплата 23000 тыс. официально... сколько примерно я буду получать алиментов, так как он утверждает что 6000 тыс... но мне кажется что это мало...
Меня завтра лишают прав. Я должен буду выплатить 30 за 2 месяца. Как мне быть если моя официальная зарплата 1200 (Уход за пенсионером)?
Объясните, пожалуйста, имею ли я право переоформить заявление на алименты с 1/4 доходов на заявление в твердой денежной сумме? БМ с 2009 года платил 1000, 1100,1200, в этом году стал 1500 платить, с этого месяца 1700. Была у судебных приставов, справка о зарплате у него есть, только не узнала с какого времени. И если у него официальная зарплата 7000, на какую твердую денежную сумму я могу претендовать, если можно переоформить это заявление на алименты?
У меня такая ситуация: в бухгалтерию пришли копия постановления и судебный приказ об удержании с моей зп 50% от моих доходов в пользу банка. Нюансы следующие: в документах отправленных неверно указан адрес прописки - это раз, во-вторых, о судебном процессе я была не в курсе и оповещений не получала, причем процесс был проведен не по месту моей действительной регистрации и без моего участия и соответственно решения суда я в глаза не видела. Кроме того, на момент проведения суда у меня появился ребенок, но я не замужем, хотя в свидетельстве о рождении отец прописан, т.е. Я по закону не мать - одиночка. На какой процент взыскания я могу рассчитывать? Как мне оспорить решение суда? Законен ли процесс, если сведения заведомо ложные? И разве я не должна быть в курсе процесса и решения суда? Может ли процесс проходить в совершенно другом городе, не соответствующем прописке? Бухгалтерия может перечислить деньги на счёт банка в пользу взыскания, если указана неверная прописка и других паспортных данных не указано?
Я являюсь ответчиком по исполнительному листу. На иждивении у меня находятся трое своих детей (получаю алименты), и приёмный ребенок. На данный момент с приёмным ребенком нахожусь в отпуске по уходу. По договору приёмной семье на возмездной основе получаю вознаграждение. Могут ли приставы наложить арест на алименты, детское пособие и вот на это вознаграждение? Спасибо!
Могу ли я получить социальные выплаты по уходу за ребенком до 1,5 лет в Спб, если я официально была не устроена, и прописка у меня в свердловской области, а временной регистрации пока что нет, вот скоро уже рожу через 2,5 месяца, могу я в Спб все это оформить или мне нужно ехать с малышом оформляться по месту прописки?
У нас с женой 3 детей она хочет развестись и подать на алименты, у меня официальная зарплата 11 тысяч (черная 14 тысяч) всего 25 т. руб. сколько я буду платить алиментов?
Скажите пожалуйста имею ли я право подать аллименты на ребёнка за 4 предыдущих года на его отца (в браке я с ним не состояла) и какой размер будет выплачен, он сказал что официальная зарплата у него 4000 рублей. Спасибо.
Скажите пожалуйста могу ли я получать зарплату по уходу за ребёнком (приёмная семья) на счёт в любом банке кроме сбербанка? Или наличкой. Так как органах опеки говорят что только на счёт сбербанка, а я с этим банком ни чего общего иметь не хочу! Если можно то каким образом и куда обращаться? Спасибо.
