Если ты был в тюрьме, и подписывал на пол года, могу ли продлить без твоего соглашения?

У меня вот такая ситуация я просидел в тюрьме пол года возможно ли снижение?

С кокого момента исчесляется условное наказания еслив до суда пробыл в тюрьме пол года.

Если оба согласны на развод. Должны ли так же в двоем подписывать исковое заявление.

Заключили контракт по п.6 ч.1 ст.93 44 ФЗ, можно ли дополнительным соглашением продлить срок оказания услуг?

Может ли начальник тюрьмы заверить согласие на вывоз ребенка за границу.

Соседка отказывается подписывать соглашение на реконструкцию нашей квартиры, которая находится у нас же в собственности! Дом многоквартирный, наша перепланировка ей мешать никак не будет. Соседка в этом доме вообще не проживает, квартиру свою она сдаёт уже много лет. Свой отказ в подписании нам соглашения никак не мотивирует (просто человек скандальный). Как грамотно составить бумагу для подписи свидетелей о том что она не проживает в своей квартире а сдаёт её другим частным лицам?

Воспользовалась правом своим (инвалид) отпуск без содержания на 60 дней с последующим увольнение по соглашению сторон. По соглашению предложили 13000, но с подписанием, что претензий не имею. Я не согласилась, так как у меня есть претензии (Недоплаты премий за два года работы, незаконное уменьшение КТУ всего коллектива (без приказа, на сколько и за что), написала заявление с просьбой прервать отпуск в связи с семейными обстоятельствами и разрешить приступить к служебным обязанностям с 29.10.14 года. Вызвали в отдел кадров и предложили переписать заявление, написанное ранее на отпуск без содержания, изменив количество дней и убрав соглашение сторон. Адвокат посоветовал не переписывать. В силе осталось прежнее заявление, в котором отпуск без содержания до 27.11.14.Объяснила, что подала иск в суд. К работе меня так и не допускают. Как мне верно поступить? Правомерны ли действия руководства?

Со скольки лет ребёнок может без участия и согласия опекуна подписывать соглашение?

Во время учебы в университете сын был оформлен в качестве получателя компенсационной выплаты по уходу за 4-мя нетрудоспособными гражданами. С 13.07.13 по 22.08.12 был оформлен на работу, получал зарплату. Теперь Пенсионный Фонд требует вернуть неправомерно выплаченные за этот период деньги в сумме больше 8000 рублей, угрожая в противном случае обратиться в суд. Стоит ли доводить дело до суда или лучше подписать соглашение о добровольном возмещении?

Опекун не подписывает соглашение о посещении родственниками близкими своего подопечного. Имеет ли он на это право, и как в этом случае должны поступить органы опеки и родственники?

Работал охранником в ЧОО по бессрочному трудовому договору, с 31 августа 2020 г. со мной расторгли трудовой договор по соглашению сторон, п.1.ч.1. ст.77 ТК РФ (так написано в приказе). Я никакое соглашение не подписывал, в 14.07.2020 г. подписал только, что я ознакомлен с уведомлением о том. что 31 августа со мной будет расторгнут трудовой договор. Законно такое увольнение? Я восстановиться не буду, но имею право требовать выходное пособие? Спасибо. Как получить выходное пособие?

Мы хотим продать квартиру. Как правильно заключить договор с риелтором на продажу, какие документы нужны для этого, что можно подписать, чтобы не стать жертвой обмана.

Действует ли Соглашение между Правительством РФ и Правительством Украины от 26.05.93 о военно техническом сотрудничестве? Спасибоза ответ

Поспорили с человеком по телефону в устной форме без рукопожатий и прочего. В итоге проиграла, человек вымогает деньги, преследует, оскорбляет.

Работодатель имеет право уволить работника "по соглашению сторон", если работник не согласен и не подписывал соглашение?

По вопросу трудоустройства граждан Респ. Беларусь. В фирме работает сотрудница. Была принята на работу 28.02.2013 по срочному ТД на 1 год. Срок подходит к концу, прощаться с сотрудникам фирма не хочет. Как правильно поступить в данной ситуации? Уволить в связи с окончанием срока ТД, или же продлевать доп. соглашением? И возможно ли вообще заключать с гражданами Респ. Беларусь бессрочные ТД?

Должен ли контрактник подписывать соглашения перед командировкой в Украину.

Ситуация такова: Я работаю начальником офиса, была в декрете. После декрета вышла временно специалистом (было составлено соглашение на замену должности на 1 год сроком) сейчас замещать девочку-специалиста которая в декрете. 1 сентября дата окончания соглашения. Я пока на свою должность начальника вернутся не готова (вернее не готов офис тк маленький ребёнок и я часто на больничном) , но и уходить со своей должности я тоже не планирую. Можно ли перезаключить данное соглашение или как то его продлить? По закону я по окончанию срока соглашения должна запросить свою должность обратно, а то меня оставят на этой! Как грамотно сделать по закону? Можно ли заключить новое соглашение не дожидаясь выхода срока этого? Или составить доп соглашение к этому? Или как? По соглашению сторон, заключаемому в письменной форме, работник может быть временно переведен на другую работу у того же работодателя на срок до одного года, а в случае, когда такой перевод осуществляется для замещения временно отсутствующего работника, за которым в соответствии с законом сохраняется место работы, - до выхода этого работника на работу. Если по окончании срока перевода прежняя работа работнику не предоставлена, а он не потребовал ее предоставления и продолжает работать, то условие соглашения о временном характере перевода утрачивает силу и перевод считается постоянным.

Инвалид 1 гр заключает Соглашение с юристами, адвокатами на оказание юридических услуг, оплачивает им гонорар через банк на их счет. Те в свою очередь, не доводят дело до конца или вообще получают деньги и прекращают работу, а деньги не возвращают.

Если с момента соглашения на усыновление ребенка прошло три года, возможно ли его как-то продлитьастия без участия родного отца, он ведь уже отказался от ребенка.