
Отказ в трудоустройстве из-за статьи 158 - как доказать свою невиновность?
При трудоустройстве на работу Служба Безопасности отказала мне... сказав что у меня 158 статья. У меня не было приводов в полицию, только один раз мы украли подростками курицу и играли с ней. После нас привели в полицию был долгий разговор и потом нас отпустили. Прошло 17 лет, больше ничего не было не разу. Меня из за этого теперь не пропускает Служба Безопасности? И как доказать, что я не воровка, помогите.
Закажите справку об отсутствии судимости через гос. услуги
СпроситьА вы уверены что это и есть причина отказа, при споре работодатель явно укажет либо то что сотрудник был найден, либо комиссионное решение о приеме другого кандидата, такие вопросы надо обдумывать при наличии как минимум письменного отказа.
СпроситьЗдравствуйте
Решение о приеме на работу принимает на служба безопасности, а-руководитель организации
В соответствии со ст.64 Трудового кодекса РФ:
По письменному требованию лица, которому отказано в заключении трудового договора, работодатель обязан сообщить причину отказа в письменной форме в срок не позднее чем в течение семи рабочих дней со дня предъявления такого требования.
Отказ в заключении трудового договора может быть обжалован в суд.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 95 из 47 429 Поиск Регистрация
Москва - онлайн услуги юристов

