Наиль
21.05.2021, 17:54
Какие будут юридические последствия за скрытие заболевания при прохождении мед. комиссии в военкомате?
Читать ответы (1)
При трудоустройстве сотрудник скрыл заболевание (онко, поставлено ранее) и сразу пошел на больничный. Могут ли работодателю быть за это какие-то санкции, что взяли сотрудника как-будто ради больничных выплат например от СФР?
Добрый день.
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 04.08.2023)
ТК РФ Статья 65. Документы, предъявляемые при заключении трудового договора. Смотря какое заболевание.
СпроситьНет, работодатель не несет никакой ответственности в данном случае.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 90 из 47 431 Поиск Регистрация