Ольга, здравствуйте! К сожалению, да, это возможно. В законе нет указаний на то, что такой вид дисциплинарного взыскания, как строгий выговор, может быть наложен только в случае, если ранее были наложены просто выговор и/или замечание. О наложении дисциплинарного взыскания в виде строгого выговора издается приказ, с которым сотрудник должен быть ознакомлен. И если сотрудник не согласен, считает, что взыскание не соответствует тяжести совершенного проступка, то он может обжаловать приказ вышестоящему руководству или в суд.

С уважением,

Харченко О.В.

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Могут ли сразу дать строгий выговор если за 8 лет службы не было взысканий

Возможно ли объявить два строгих выговора за разные проступки?

Могут ли сразу объявить «строгий выговор», без объявления «выговора»

Мой муж получил строгий выговор после 10 лет работы в полиции - правомерно ли это?

Влияет ли строгий выговор на возможность аттестации на вышестоящую должность в МВД?

В течении какого времени дается строгий выговор (косяк был летом) а сейчас дали строгач.

Сотруднику милиции был объявлен выговор, наличие неснятого взыскания (выговора)

Меня обвинили в пьянстве в день отсутствия на службе - что будет дальше?

Может ли работодатель оформить строгий выговор без предварительных взысканий за нарушение рабочего режима?

Правомерно ли объявили сразу строгий выговор?

Имеет ли право работодатель, принять два вида взыскания в одном приказе, и объявлять строгачь за опаздание?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59