Любовь Анатольевна
19.11.2020, 12:01
Можно ли признать вознаграждение по договору ГПД штатному работнику необоснованным обогащением.
Читать ответы (6)
Может ли организация заключить ГПД со штатным сотрудником, если он является членом временного трудового коллектива или нужно принимать его на работу по совместительтву по срочному трудовому договору?
Можно заключить и ГПД, если в нем нет признаков трудового договора (иначе работник сможет обжаловать форму договора и требовать штатного зачисления со всеми трудовыми правами).
ТК РФ Раздел III. ТРУДОВОЙ ДОГОВОРСпросить