Ольга
10.09.2002, 13:08
Мне кажется, что прав работник отдела кадров, но если можно, дайте
Читать ответы (1)
В праве ли отдел кадров не выдать характеристику с последнего места работы, если работник проработал меньше 6 месяцев?
Здравствуйте, выдача работнику характеристики с предыдущего места работы является обязанностью работодателя, а не его правом. В силу ст. 62 ТК РФ по письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику трудовую книжку, а также копии документов, связанных с работой. Неправомерный отказ работодателя, можете подать жалобу в труд. Инспекцию, прокуратуру.
СпроситьИгорь, работодатель обязан выдать работнику характеристику (ст. 62 ТК РФ).
Спросить