Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Запрашивание номера квартиры и мобильного телефона для замены лампочки в подъезде - законно ли такое требование?

01.11.2023, 18:48
• г. Тула

Для замены лампочки на площадке в подъезде Управляющая Компания просит назвать номер квартиры и мобильного телефона, аргументируя это тем, что эта информация нужна их сотруднику для выполнения работы и закрытия заявки (после замены лампочки, он звонит на телефон заявителю, который должен расписаться в заявке). Насколько это законно? Разве номер телефона не является персональной информацией?

Читать ответы (6)
Замена лампочки
Замена лампочки в подъезде
Насколько это законно
Ответы на вопрос (6):

А в чём проблема? Вам лампочка нужна или не хочется свой телефон давать?

Спросить

А без номера телефона лампочки теперь не меняют?

Спросить

Ни номер квартиры, ни номер телефона УК не имеют права запрашивать.

Спросить

2.Согласно ст. 3 Федерального закона от 27.07.2006 №152-ФЗ «О персональных данных» персональные данные - любая информация, относящаяся к прямо или косвенно определенному или определяемому физическому лицу (субъекту персональных данных) в данном случае номер тел. в привязке с номером кв. является персональным данными.

Спросить

А в чём тут проблема. Всё нормально.. а как по - другому?

Ничего криминального нет.

Спросить

Понятно, что ничего криминального нет. Но судя по тому, что во всем подъезде горят лишь пару лампочек, остальные жильцы тоже не горят желанием указывать номера своих телефонов. А если предположить, что его элементарно нет. Бывает же и такое?

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Тула - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги