Инструкция старая (подписан как старший менеджер) Выполняю теже самые функции менеджера по продажам.
Работал менеджером по продажам. В связи с конфликтной ситуацией, работодатель предложил уволиться или перейти на должность менеджера-клажовщика. С окладом ниже.
Заявление на перевод подписал. Должностной инструкции менеджера-кладовщика не подписывал. Инструкция старая (подписан как старший менеджер) Выполняю теже самые функции менеджера по продажам. Вопрос. Могут ли уволить за не выполнение плана продаж.
Материальную ответственность не подписывал.
Раз перевели, то должна быть новая инструкция. Старая к вам же не относится.
СпроситьА уволить за невыполнение плана продаж могут? Вроде как менеджер, но с приставкой кладовщик.
СпроситьЗдравствуйте. Нет такого понятия в трудовом кодексе, как увольнение за невыполнение плана)). Если нужно будет, найдут за что уволить, либо попросить уволиться. Тут уже Вам решать, комфортно работать или нет.
СпроситьВ личной переписке, Генеральный директор так и сказал. Более того оскорбил. Запись имееться. Дал понять, уволим всё равно. Куда обращаться, даже не знаю (
СпроситьДобрый день. Заявления это хорошо, но для полноценного перевода нужен приказ. Был ли вами подписан приказ и дополнительное соглашение к трудовому договору? Если нет, то вы ещё не переведены и считаете ь устроены в должности менеджера.
СпроситьДополнительное соглашение было подписано. Но не дали на подпись должностную инструкцию. Выполняю теже самые функции, только теперь не менеджер продаж. А менеджер кладовщик, с зарплатой меньше чем была.
Спросить