Работодатель требует вернуть пособие за ошибку при выплате - что делать и как доказать свою правоту?

12.11.2023, 16:22

• г. Саратов

В сентябре 2023 г я досрочно вышла на работу на полный день. Написала соответствующее заявление. В сентябре мне выплатили пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет, а вчера на школу пришло пришло, где СФР требует вернуть 9128 р, т.к. пособие было выплачено ошибочно в связи с тем, что работодатель не уведомил СФР о досрочном выходе работника из декретного отпуска. Работодатель требует данную денежную сумму с меня, утверждая, что если я эти деньги получила, значит я и обязана вернуть. Подскажите, что я должна сделать в этой ситуации. Ошибка ведь не моя, а секретаря. Знаю, что согласно ст. 19 закона №81 - ФЗ с меня могут потребовать возврат денежных средств только в том случае, если я совершила какую-то ошибку и/или не предоставила необходимые документы. Но как мне доказать, что ошибка была совершена не мной? Помогите, пожалуйста, разобраться.

Читать ответы (8)

Досрочный выход из декретного отпуска
Досрочный выход работника из отпуска
Не выплатили пособие по уходу

Ответы на вопрос (8):

Юрист

Шарапов В. А. 4.7

12.11.2023, 16:25,

г. Краснодар

Как бы Вам не хотелось но деньги возвращать придется.

Спросить

Автор вопроса

Римма З

12.11.2023, 16:31,

г. Саратов

Деньги я верну. Как теперь мне сделать всё юридически правильно? Я могу написать заявление, чтобы сумму не всю сразу удержали, а какой-то определённый процент?

Спросить

Адвокат

Гомон М.Е.

12.11.2023, 16:32,

г. Краснодар

Да вы должны их вернуть, как неосновательное обогащение. Работодатель удержит с Вас эту сумму в следующую зарплату или взыщет через суд. Но думаю скорее всего вариант №1.

Спросить

Автор вопроса

Римма З

12.11.2023, 16:33,

г. Саратов

Спасибо за ответ. Я могу написать заявление, чтобы с меня удержали не всю сумму сразу, а какой-то процент?

Спросить