Положена ли выплата главной медсестре ЦРБ
Положена ли выплата главной медсестре ЦРБ
Альбина - вопрос поставлен не корректно! Какие выплаты?! С января 2023 года медицинским работникам медучреждений положена специальная социальная выплата (ССВ) (Постановление Правительства РФ от 31.12.2022 № 2568). Основания для данной выплаты - ОКАЗАНИЕ ПЕРВИЧНУЮ МЕДИКО-САНИТАРНУЮ ПОМОЩЬ.
Поэтому ответ на ваш вопрос - должны дать вам, в вашей же организации, как правило данные списки составляет бухгалтерия, совместно с отделом кадров. Какой список они составят, те и будут получать! Есть список организаций от комитета по здравоохранения - которым положены и не положены выплаты. Как правило, городские больницы в эти списки не входят.
По данной выплате, в настоящее время, ОЧЕНЬ МНОГО ВОПРОСОВ - именно кому она положена, а кому нет. Постановление не дает исчерпывающего списка и не конкретизирует всех медрабртников, которым положено. Представители Комитетов здравоохранения на местах - сами разъяснить окончательно данный вопрос не могут. Т.к. в Постановление указаны:
Младший медперсонал, фельдшеры, медсестры
- Фельдшеры и медсестры СМП;
- Младший медперсонал (ММП) ЦРБ, РБ и УБ;
- ММП медорганизаций, оказывающих первичную медико-санитарную помощь гражданам по территориально-участковому принципу;
- ММП СМП;
- Медсестры (фельдшеры) по приему вызовов СМП.
Надеюсь, мой ответ был полезен.
Делайте выводы.
Спросить
Я являюсь председателем ппо. Может ли главная медсестра црб состоять в профсоюзе. Если да, как можно ее исключить? Человек занимается подрывной деятельностью. При содании комисси по раследованию дисциплинарного взыскания, члена профсоюза, входит в состав на стороне работодателя. Какие существуют законные основания?
Состоять может:... привлечь к ответственности за нарушение профсоюзной дисциплины...
СпроситьСкажите пожалуйста, я работаю медсестрой в лор кабинете в ЦРБ, специальная социальная выплата мне положена 8 тысяч или 6500? И ещё один вопрос нахожусь на учебе положена ли мне эта специальная социальная выплата или нет?
Здравствуйте.
Если Вы прям ЦРБ работник, то 8000 в соответствии с подпунктом "д" пункта 3 Постановления Правительства РФ от 31 декабря 2022 г. № 2568 "О дополнительной государственной социальной поддержке медицинских работников медицинских организаций, входящих в государственную и муниципальную системы здравоохранения и участвующих в базовой программе обязательного медицинского страхования либо территориальных программах обязательного медицинского страхования".
Спросить
Нужно понимать что написано у Вас в трудовом договоре, то есть как именно Вы работаете в стационаре или это поликлиника при црб. Можно направить мотивированное обращение работодателю, а также в СФР. За изучением документов и помощью в составлении обращений Вы можете обратиться к любому юристу на сайте.
СпроситьВопрос такой. Имеет ли право главная медсестра повышать голос, унижать медсестер? Куда обращаться, какой составить документ? Спасибо.
Добрый день! однозначно не имеет такого права. Ответственность за оскорбления предусмотрена ст. 5.61 КоАП РФ для привлечения обидчика к ответственности следует обратиться в прокуратуру. Срок давности для привлечения к ответственности 3 месяца.
СпроситьПриняли на работу в ЦРБ на должность автоклавер, в 2013 г. оклад составлял 5200 р. С нового года нам сказали, что должности; автоклавер; нет. Есть ставка медсесра стерилизационной, но по скольку у меня нет мед. образования, меня переоформили на санитарку стерилизационной и сделали оклад 4600 р. То что должность сменили, я согласна. Но почему сменили оклад. Ведь я выполняю ту же работу, стерилизую биксы. Каждые пять лет прохожу курсы, каждый год прохожу аттестацию. Причем и стерилизовать, и проводить влажную уборку 2 раза в день входят в мою обязанность. Право ли мое руководство.
Право ли мое руководство.
Наталья Юрьевна. оно будет право в том случае. если вы сами согласились с новым названием должности и соответственно с окладом и наоборот.
СпроситьА у нас в регионе главным медсестрам ЦРБ ФСС отказывает в назначении выплат, даже несмотря на то, что работодатель вносит в реестр
Наталья, да, выплата положена.
Медсестра имеет право на выплату вне зависимости от типа медицинской организации.
Ни каких ограничений не содержит закон.
А именно:
Постановление Правительства РФ от 31 декабря 2022 г. № 2568 "О дополнительной государственной социальной поддержке медицинских работников медицинских организаций, входящих в государственную и муниципальную системы здравоохранения и участвующих в базовой программе обязательного медицинского страхования"
Спросить
Наталья, здравствуйте. Да вам положена выплата, согласно Постановление Правительства РФ от 31 декабря 2022 г. № 2568 "О дополнительной государственной социальной поддержке медицинских работников медицинских организаций, входящих в государственную и муниципальную системы здравоохранения и участвующих в базовой программе обязательного медицинского страхования"
С уважением, Дарья Алексеевна.
СпроситьНужна ваша помощь в разъяснении по выплате.
Соц выплата составляет 8000 рублей в соответствии с пп."д" п. 2 Постановления правительства 2568 от 31.12.2022.
("специалисты со средним медицинским образованием центральных районных, районных и участковых больниц").
Спросить
Работаю в поликлинике в должности главной медсестры, положена ли мне выплата в связи с постановлением Правительства РФ от 31.12.2022 г. №2568
Да. В соответствии с п. 2 Постановления № 2568 право на выплаты имеют медицинские работники (за исключением руководителей медицинских организаций и их заместителей, а также случаев внутреннего и внешнего совместительства) медицинских организаций, входящих в государственную и муниципальную системы здравоохранения и участвующих в реализации базовой программы ОМС либо территориальных программ ОМС, в том числе специалисты со средним медицинским образованием центральных районных, районных и участковых больниц.
Спросить
В соответствии с Номенклатурой должностей медицинских работников, утв. Приказом Минздрава России от 20.12.2012 N 1183 н Об утверждении Номенклатуры должностей медицинских работников и фармацевтических работников (с изменениями на 1 августа 2014 года), и ЕКС, утвержденным Приказ Минздравсоцразвития РФ от 23.07.2010 N 541 н Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел "Квалификационные характеристики должностей работников в сфере здравоохранения" должность главной медицинской сестры относится к должностям руководителей.
Выплата вам не положена
СпроситьМеня не включили в реестр на социальную выплату, мотивируя тем, что по номенклатуре я отношусь к руководителям. Работаю главной медсестрой центральной районной больницы. Правомерны ли действия работодателя?
Разъясните пожалуйста: Главная медсестра находиться в учебном отпуске по основной должности, одновременно она занимает 0,5 ставки НГО по внутреннему совместительству. Законно ли выплачивать з/плату по внутреннему совместительству или ей надо написать заявление без содержания.
Если она не работает по внутреннему совместительству пока находится в учебном отпуске по основной работе, то зарплату начислять и не за что. А если работает, с учётом того факта, что работа по совместительству производится после основной работы, то зарплату нужно начислять. Зарплата начисляется на основании табеля учёта рабочего времени, который по внутреннему совместительству также ведётся. Работник-совместитель в нем отдельной строкой указывается.
Спросить
Вопросы изменения штатного расписания и финансирования решается вышестоящей организацией. При сокращении работника должны быть соблюдены соответствующие гарантии. При несогласии с сокращением действия обжалуются в суд . Таков ответ на ваш короткий вопрос.
СпроситьУ меня в детском саду есть медицинская сестра. Она - мать 22-х летнего ребенка инвалида 2-й группы, студента института. Медсестра требует от меня гарантий м выплат на ребенка. Какие гарантии и выплаты ей положены от работодателя?
Здравствуйте!
"Медсестра требует гарантий"
Гульнара, если медсестра требует гарантий-пусть она их конкретно озвучит, если требует. А потом, Вы уже будете решать-положены они ей или нет.
Удачи и добра!
СпроситьПорядок и условия оплаты труда, в том числе ее частей, определяются не законодательством, а работодателем или собственником учреждения.
СпроситьГлавный врач вручил уведомление на сокращение главной медсестре, мотивируя оптимизацией штатов, законно ли сокращение?Обжалуйте данное сокращение в судебном порядке.Спросить
