Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Поиск работы для беременной - где можно устроиться и могут ли отказать?

02.01.2013, 22:42
• г. Санкт-Петербург

У меня такая ситуация, я уволилась ещё не зная что беременна, хотела устроится на другую (в парфюмерный магазин), но как раз после увольнения узнала о беременности, боюсь что по беременности меня никуда не возьмут, ведь новому работодателю надо будет сказать о сроке беременности.

Скажите куда можно устроиться на работу беременной на 4 месяце (2-й ребёнок, 1-му 4 года), может на какую-нибудь государственную или необязательно?

И имеет ли право работодатель или кадровое агентство отказать в принятии на какую-либо работу?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

А кто Вам сказал, что Вы обязаны сообщать о своей беременности работодателю?

Устраивайтесь, да побыстрее, пока на нос не лезет. И молчите в тряпочку! Куда возьмут, туда и идите. Лучше получать минималку, чем вообще ни чего.

И ещё, по закону запрещается отказывать женщине в приеме на работу по причине её беременности. Так что, советую на собеседования ходить с диктофоном.

Всего доброго.

Спросить

Беременность не является основанием для отказа в приеме на работу.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Алла
18.03.2022, 17:10

Беременность и срочный трудовой договор - права работника и обязанности работодателя

Ситуация следующая: узнала, что беременна, оформлена на работе по срочному трудовому договору, государственное бюджетное учреждение. О беременности пока не сообщала. Подскажите, пожалуйста, обязан ли будет работодатель продлить договор до конца беременности, либо оформить бессрочный договор? Или по окончанию договора работодатель имеет право его не продлевать, несмотря на беременность? Есть ли у меня право требовать от работодателя продление/бессрочный договор? Когда лучше сообщить работодателю о беременности, сейчас, или ближе к окончанию срока договора?
Читать ответы (3)
Полина
21.07.2019, 00:16

Я беременна как месяц и хотела устроиться на работу, возьмут ли меня и нужно ли говорить работодателю о беременности?

Я беременна как месяц и хотела устроиться на работу, возьмут ли меня и нужно ли говорить работодателю о беременности?
Читать ответы (1)
Александра
16.04.2011, 05:22

Может ли работодатель отказать беременной женщине в устройстве на государственную работу?

Я беременна. Срок уже большой. До декрета осталось два месяца. Хочу устроиться на государственную работу. Может ли работодатель мне отказать?
Читать ответы (1)
Гегам
27.11.2013, 22:38

Какие права имеет бывший работодатель после увольнения и может ли он запретить принять меня на работу в новом сервисе

Я работал в автосервисе. Уволился. Сейчас хочу устроится на работу в сервис, который у предыдущего работодателя арендует площадь. Но бывший работодатель говорит, что запретит принимать меня на работу новому работодателю. Имеет ли он на это право? Заявление на увольнение я написал сегодня-27 ноября 2013 года, а получив на руки трудовую книжку увидел дату увольнения-31 октября. Что в данной ситуации мне предпринять?
Читать ответы (1)
Пацановская Наталья
06.07.2015, 20:58

Дискриминация беременной сотрудницы - Может ли работодатель уволить женщину во время беременности?

Моя подруга без договора работает у работодателя уже почти 8 лет, на данный момент она беременна срок 22 недели.. Работодатель магазина намекнул ей о том что она должна искать другую работу так как она беременна... хотя об этом он знал при маленьком сроке беременности.. Имеет ли право работодатель уволить ее с работы...
Читать ответы (1)
Маргарита
21.08.2015, 11:05

Возможно ли устраиваться на работу будучи беременной на раннем сроке и как об этом сообщить работодателю?

У меня такая ситуация. Я не могла устроиться на работу, т.к.получала высшее образование и не охотно отпускали на сессию (заочная форма обучения) в сентябре получаю диплом. Буквально на днях узнала о том, что я беременна. Есть ли возможность будучи беременной, на раннем сроке, устроиться на работу? Как корректно сказать работодателю о своём положении и стоит ли вообще это делать?
Читать ответы (2)
Анна владимировна
21.09.2014, 14:17

Какие возможности есть для получения декретных, если я не работаю?

Как я могу получить декретные если не работаю? Может мне устроится на работу до декрета еще 6 месяцев! Работодатель имеет право отказать в работе узнав что я беременная?
Читать ответы (1)
Мамедова Надежда
09.02.2016, 06:50

Право ли работодателя лишить меня декретных, если я устроилась на работу на раннем сроке беременности?

Если устроиться на работу при раннем сроке беременности (10-12 недель), имеет ли право работодатель лишить меня декретных? (после того как узнает, что я беременна)
Читать ответы (1)
Гегам
27.11.2013, 21:24

Запрет на устройство на работу в арендованном сервисе - правомерно ли это?

Я работал в автосервисе. Уволился. Сейчас хочу устроится на работу в сервис, который у предыдущего работодателя арендует площадь. Но бывший работодатель говорит, что запретит принимать меня на работу новому работодателю. Имеет ли он на это право?
Читать ответы (2)
Татьяна
15.01.2018, 15:53

Вопросы устройства на работу беременной - возможно ли устроиться и можно ли быть уволенной?

Увольнение беременной. Добрый день! У меня такой вопрос. Я мать-одиночка, сижу в декрете, в феврале хочу устроиться на работу официально, но недавно узнала, что беременна вторым, срок примерно 2 месяца. Вопрос: возможно ли устроиться? Узнав, что беременна имеют право уволить?
Читать ответы (1)