Как правильно сформулировать жалобу на работодателя?
Устроилась поваром в комбинат школьного питания, рассчитывала на работу именно в школе, администрация уговорила остаться поваром на территории КШП, готовить для администрации. Отработала успешно месяц, заболела и пробыла на больничном 19 дней. Сдала больничный лист 24.12.2012г., но он не вошел в расчет за этот месяц и мне не выдали даже аванс. Более того, на территории КШП я стала не нужна и меня решено было отправить в школу, но места не нашлось. Вынудили пойти в отпуск за свой счет с 25.12.2012-29.12.2012. 9.01.2013г все выходят на работу и есть вероятность того, что снова предложат отпуск за свой счет. Правомерно ли это и как мне быть? Помогите, пожалуйста разобраться. Спасибо.
Юристы ОнЛайн: 47 из 47 431 Поиск Регистрация