Изменение условий аренды помещения после смены собственника - что делать?

• г. Уфа

Арендуем нежилое помещение. Сменился собственник и вносит изменения в договор, включая переменную и постоянную часть арендной платы. Переменная часть указывается, как расчет по нормативу. Которого нет.

Согласно договора предыдущего собственника имеется пункт-смена собственника не является основанием для изменения договора аренды. Как правильно поступить?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Здравствуйте, Ринат!

В Вашем случае арендатор вправе отказаться подписывать дополнительное соглашение с указанным изменением. А одностороннее изменение договора арендодателем может быть признано недействительным в судебном порядке.

Спросить

Новый собственник заключает новый договор с новой редакцией.

Спросить
Василий
02.04.2017, 08:37

Структура моей заработной платы - оклад и переменная часть. Возможность начисления премий только на переменную часть - правомерна?

Моя з.п. состоит:1.Оклад. 2.Переменная з.п. (60% от оклада. Премии наисляются не на всю з.п. а только на переменную часть. Правомерно ли это? Спасибо.
Читать ответы (8)
Павел
15.04.2015, 10:03

Оплата в договоре подряда с оператором колл-центра - фиксированная часть и переменная часть в зависимости от выполнения норматива

Можно ли указывать в договоре подряда в частности с оператором колл-центра, фиксированную часть оплаты и переменную часть, зависящую от выполнения норматива?
Читать ответы (1)
Ольга
26.10.2013, 08:42

Изменение структуры оклада - гарантированная и переменная часть. Правомерность действий работодателя

Работодатель уведомил, что мой оклад будет поделен на постоянную и переменную часть, постоянная часть мне гарантированна, переменная зависит от выполнения плана доходов, при этом пятью месяцами ранее оклад мне был повышен, в связи с увольнением сотрудника и перераспределением его обязанностей между мной и моей коллегой. Правомерно ли это?
Читать ответы (1)
Елена
03.04.2011, 12:07

Скажите, с какой суммы будут рассчитываться алименты: оклад (тарифная ставка) 7 000 руб, переменная часть оплаты - 23 000 руб.

Скажите, пожалуйста, с какой суммы будут рассчитываться алименты: оклад (тарифная ставка) 7 000 руб, переменная часть оплаты - 23 000 руб. В общей сумме 30 000 - 13 % налоги, итого я на руки получаю 26100 руб. Так вот алименты на одного ребенка будут рассчитываться в размере 25 % от какой суммы?
Читать ответы (1)
Андрей
01.11.2012, 17:36

В положении о премировании по этому поводу сказано только что премия это переменная часть ФОТ.

Какие документы нужно оформить для снижения премии всем работникам предприятия например на 40% в случае если недостаточно фонда оплаты труда. Законно ли такое снижение премии. В положении о премировании по этому поводу сказано только что премия это переменная часть ФОТ.
Читать ответы (1)
Светлана
29.04.2015, 11:13

Изменение колдоговора для экономии фонда оплаты труда в условиях кризиса - введение постоянной и переменной части премии до 40%.

Изменение колдоговора. Цель: экономия фонда оплата труда в условиях кризиса. Для уменьшения размера ежемесячной премии, вводят 2 части постоянную и переменную. Постоянную - указывают конкретный процент. Переменную - прописывают до 40 %, т. е ежемесячно в приказе будет указываться различный размер (может 10, может 40, а может не быть вообще). Законно ли прописывать не конкретный размер, а до...%. Должны ли в приказе на выплату переменной части, если размер меньшь 40 %, оговариваться причины снижения.
Читать ответы (1)
Вадим Николаевич
26.07.2013, 12:02

Как по закону оформить переменную часть зарплаты в коммерческой организации?

Я являюсь руководителем небольшой коммерческой организации и возникла необходимость ввести переменную часть в зарплате. Оклад 70% и премия 30-как мне это оформить по закону? Спасибо.
Читать ответы (1)
Наталья Сергеевна
18.01.2015, 14:08

Каковы будут финансовые последствия аренды нежилого помещения с разделением арендной платы на постоянную и переменную

Я собираюсь сдавать в аренду нежилое помещение. В договоре аренды арендная плата разделена на постоянную и переменную части. Арендатор сказал, что постоянную часть он будет платить по выставленному мною счета, а переменную часть - по выставленному мною акта оказанных услуг, где поставщиком этих услуг буду являться я (Арендодатель). Подскажите, эти суммы по коммуналке для меня как ИП будут являться доходами или расходами? (думаю, что выгоднее в данном случае выбрать усн 6% или 15%)
Читать ответы (2)
Ольга
22.02.2011, 16:12

Возможность платить только переменную часть арендной платы после подписания акта приема-передачи помещения

Заключен договор аренды. Арендная плата состоит из фиксированной и переменной части. Подписан Акт приема-передачи помещения. Вопрос. После подпсиания Акта можно ли платить в течение 2 месяцев только переменную часть арендной платы? Эти два месяца будет ремонт. После 2 - х месяцев также будем платить и фиксированную часть аренд. Платы. Или нужно платить все полностью? Если можно со ссылками на норм. Акты. Спасибо.
Читать ответы (2)
ЕЛЕНА
23.02.2009, 00:10

Нарушение трудового законодательства - неучет переменной части при расчете отпускных

В моем трудовом договоре указано, что зарплата состоит и з фиксированной и переменной частей. Фиксированная часть-это должностной оклад (14000 рублей), а переменная-премии, которые зависят от выполнения Работником своих обязанностей. Я отработала 6 месяцев и мне выплачивали каждый месяц 16530 (14000 плюс премия 5000 и вычесть 13 процентов налога). Я пошла в отпуск (14 календарных дней), и мне заплатили отпускные около 6000 тысяч, то есть исходя из фиксированной части. Я считаю, что они нарушили ТК. Надо было учитывать и переменную часть при расчете отпускных. Прав ли я? И что мне можно предринять?
Читать ответы (1)
Евгений Петрович
07.02.2016, 11:06

Возможно ли отказаться от общедомового электросчетчика в 12-квартирном доме и перейти на оплату электричества по нормативам?

Можно ли отказаться от общедомового электросчетчика и оплачивать электричество по нормативам в 12-квартирном доме. Кто и как расчитывает норматив по ОДП.
Читать ответы (1)
Надежда
07.02.2017, 20:52

Расчет норматива на ОДН по горячей и холодной воде - какую площадь следует учитывать?

Рассудите, пожалуйста, наш спор по расчету норматива на ОДН по горячей и холодной воде. В 354 ПП РФ указывается на состав (и площадь) общедомового имущества, включая подвалы, лифты, придомовая территория и т.д. Но ведь тогда она и должна быть взята для расчета норматива по ОДН. А в 306 ПП РФ это имущество урезается до лестничных клеток, колясочных и т.д.Какую все-таки площадь мы можем взять при расчете норматива по ОДН? Заранее благодарна. Надежда.
Читать ответы (1)
Алексей
23.02.2021, 09:08

Некорректный расчет норматива в водоканале - правомерно ли требование оплаты долга?

Живем в частном доме, прописано 5 человек, платим по нормативу. Вчера звонили из водоканала и говорят, что у нас долг 70000 потому что у них в базе было два человека по прописке и рассчитывали норматив на двоих. Прописаны с 2014 г. Правомерно ли их требование?
Читать ответы (1)
Аркадий
06.12.2015, 15:44

Расчет норматива коммунальных услуг по электроснабжению для дома с 9 этажами и 2 подъездами без общедомового счетчика

Как расчитать норматив ком. услуги по эл.снабжению, (МОП) если дом 9 этажей, 2 подьезда с лифтами. Общедомового счётчика нет. Общая пл. дома-3850.6, пл.квартиры-57.9. По моим расчётам получилось-0.62 квт/час на 1 кв. м. В квитанции норматив = 2.087 руб. с кв.м. т.к. Пермэнерго прислало с/фактуру 2384 квт*3,37=8034,08:3850,60=2,087 руб с кв.м. Мне нужно подтверждение норматива-0,62 - правильное оно или нет. Выписки из приказов и постановлений можете не писать. Мне нужен правильный расчёт.
Читать ответы (1)
Светлана
11.03.2021, 12:30

Работодатель нарушает условия трудового договора - что делать, если хотят лишить переменной части зарплаты без предупреждения?

В трудовом договоре оговорена постоянная и переменная часть зарплаты. Работодатель в одностороннем порядке приказом хочет лишить полностью переменной части зарплаты. Знаю, что подобное возможно только с письменного ознакомления работника об этом за 2 месяца до действия данного приказа. Работодатель не согласен и хочет изменить ТД с завтрашнего дня. к кому обратиться и как?
Читать ответы (1)
Владимир
18.12.2015, 07:59

Возможность оспорить начисление переменной части зарплаты на основании утвержденного приказа

Ситуация следующая: Директором был утвержден приказ о начислении мне зарплаты, которая состоит из постоянной (окладной) части и переменной (% от продаж). Речь о переменной части. В приказе написано, что я получаю 10% от абонентской платы, однако директор устно сказал, что 10% необходимо брать от маржинальной прибыли компании, что в несколько раз меньше от аб платы клиента. Соответственно и в зар плату мне пойдет значительно меньшая сумма. Не знаю, с чем связано такое решение директора, может при составлении приказа он ошибся. Но приказ мной и им подписан уже 2 недели, а как дело дошло до расчетов, условия начали меняться. Могу ли я на основании приказа оспорить его предложение о начислении мне переменной части?
Читать ответы (1)
Наталья
04.02.2017, 12:30

Удержание переменной части зарплаты как наказание за недолжное исполнение функциональных обязанностей

Имеет ли право начальник приказом удерживать из зарплаты переменную часть, которая была начислена согласно расчетному листу, в качестве наказания за недолжное исполнение функциональных обязанностей?
Читать ответы (1)
Алексей
15.08.2023, 15:21

Право арендодателя на повышение стоимости переменной части аренды без указания конкретной суммы

Имеет ли право арендодатель повысить стоимость переменной части аренды без оглашения конкретной суммы, на которую Арендодатель хочет ее повысить?
Читать ответы (1)